Helaas, deze vacature is niet actief.

Inhoudelijke coördinator Nu Niet Zwanger in Den Haag

Beschrijving

Wat ga je doen?

Als coördinator NNZ zorg je voor de praktische uitvoering van het project NNZ bij de eigen organisatie en bij de ketenpartners. Je voert (complexe) casuïstiek uit, doet huisbezoeken en begeleidt cliënten naar afspraken; of ondersteunt de eigen en andere instellingen in de uitvoering daarvan en in staat te zijn om o.a. huisbezoeken te doen.

Voor de NNZ aandachtsfunctionarissen zorg je voor training, advies, coaching, begeleiding en intervisie; organiseren van een somatisch netwerk t.b.v. de plaatsing van anticonceptie en signaleren van verbeterpunten voor de samenwerking binnen het netwerk, behoort ook tot je takenpakket.

 

Daarnaast breng je praktische samenwerkingsafspraken tot stand tussen verschillende partijen in het sociaal- en medisch domein. Je beheert de financiën voor inzet anticonceptiemiddelen en je coördineert de registratie rondom uitvoering van NNZ door de professionals en het somatische netwerk. Ook belangrijk is dat je een overzicht houdt en inzicht geeft in bereik, functioneren van doorverwijzingen en resultaten van de casussen.

 

En tenslotte verzorg je PR, prestentaties en ambassadeurschap.

 

Wat vragen wij?

Je wordt geplaatst binnen het Centrum Seksuele Gezondheid GGD Haaglanden en werkt met collega’s die actief zijn op het gebied van seksuele gezondheid, maar je zult ook samenwerken met o.a. collega’s van openbare geestelijke gezondheidszorg, jeugdgezondheidszorg en geboortezorgketen. Je bent de inhoudsdeskundige en lobbyist voor NNZ. Jouw bevlogenheid en doortastendheid maakt dat jij een sterke sociaal-somatisch netwerk kan organiseren zodat kwetsbare potentiele ouders in staat worden gesteld regie te nemen over hun kinderwens om zo ongewenste ongeplande zwangerschappen te voorkomen.

 

Daarnaast beschik je over:

  • een afgeronde hbo-diploma (sociaal pedagogische hulpverlening, verpleegkunde & welzijn)

  • 1 tot 3 jaar werkervaring in het werkveld;

    •     kennis van de problematiek en ervaring met de doelgroep (denk aan: psychiatrische problematiek, verstandelijke beperking, verslaving, dakloosheid, schulden, etc.) en je werkt vanuit de presentietheorie en motivational interviewing;

  • in staat een uitvoerend netwerk te realiseren en onderhouden met sociale en somatische partners, ondersteunt lokale ketenpartners bij het realiseren van de benodigde randvoorwaarden;

  • voorkeur gaat uit naar een persoon met een goed netwerk binnen de (somatische) zorgverlening in de regio Haaglanden;

  • een uitstekende communicatieve vaardigheden, legt makkelijk contact en ervaren in het geven presentaties/voorlichting;

  • een enthousiast persoon die zelfstandig kan werken en initiatief neemt; je durft buiten de gebaande paden te gaan; je bent doortastend en goed in het organiseren en samenwerken; je bent flexibel, overtuigend en stressbestendig.

     

Wat bieden wij?

Een prettige werksfeer en een open cultuur. Jouw werkomgeving is uitstekend te bereiken met het OV en het strand is altijd vlakbij. Afhankelijk van je achtergrond en (werk)ervaring bieden we je:

  • een arbeidsovereenkomst voor één jaar, die we daarna (bij goed functioneren) graag omzetten in een vast dienstverband (tenzij je bij al de gemeente Den Haag in vaste dienst bent aangesteld of in verband met de ketenbepaling);
  • een maximaal salaris van €3929,- bruto per maand op basis van een volledige (36-urige) werkweek (schaal 9). Per 1 januari 2020 stijgen de lonen met 1 procent. Op 1 juli 2020 en 1 oktober komen daar nog eens twee verhogingen, steeds met 1 procent, bovenop;
  • een 28-urige werkweek en de ruimte om compensatieverlof op te bouwen.

 

Ook kun je rekenen op een arbeidsvoorwaardenpakket:

  • opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • opname in het ABP-pensioenfonds;
  • een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering;
  • een individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris wat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris of lidmaatschap van de sportschool gevestigd in het stadhuis.

 

Wie zijn wij?

Ieder kind verdient de best mogelijke start van zijn of haar leven en een optimale kans op een goede toekomst. De eerste 1.000 dagen van een kind zijn cruciaal voor een goede start.

Met het preventieprogramma Nu Niet Zwanger ondersteunen we kwetsbare (potentiële) ouders om de regie nemen over hun kinderwens, seksualiteit en anticonceptie. Door een combinatie van ernstige psychiatrische problematiek, verstandelijke beperking, verslaving, dakloosheid, schulden, loverboyproblematiek, illegaliteit zijn zij extra kwetsbaar. Bij Nu Niet Zwanger (NNZ) gaan professionals het gesprek aan over kinderwens, seksualiteit en anticonceptie met de moeders en vaders door middel van een persoonlijke benadering en maatwerk. Het doel is dat deze ouders zelf verantwoordelijkheid kunnen nemen in het nemen van een gemotiveerde keuze over de timing van hun kinderwens.

 

Nu Niet Zwanger maakt onderdeel uit van het landelijke programma Kansrijke Start dat zich hard maakt voor die gezonde eerste 1.000 dagen. Deze kent drie actielijnen: 1. voor de zwangerschap (daar  valt NNZ onder) 2. tijdens de zwangerschap (sneller hulp aan kwetsbare gezinnen) en 3. na de geboorte (laagdrempelige opvoedingsondersteuning voor kwetsbare ouders).

 

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Den Haag
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Den Haag | Administratief | Consultancy / Beleid | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.