Junior kartograaf in Den Haag

De Noordzee en de zeeën in Caribisch Nederland zijn drukbevaren en veranderlijke zeegebieden. De zeevarende heeft nauwkeurige en up-to-date informatie nodig om daar veilig te kunnen navigeren. Jij zorgt ervoor dat de zeevarende de juiste informatie krijgt. Zo draag je bij aan een veilige scheepvaart en aan bescherming van de Nederlandse belangen op zee.

Als junior kartograaf verzamel je gegevens voor de veilige navigatie. Daarbij controleer je de gegevens op volledigheid, betrouwbaarheid, relevantie en urgentie. Je houdt de gegevens bij in een database, waaruit onze producten worden gevoed met informatie. Je kunt ook worden ingezet bij de productie van elektronische of papieren zeekaarten en boekwerken.

Het kartografisch proces staat nooit stil. Ondieptes verschijnen, windmolenparken worden geplaatst, verkeersscheidingsstelsels worden gewijzigd. Dit heeft vaak nautische gevolgen en consequenties voor de producten. Je bewaakt dit door contacten te onderhouden met bronhouders (bijvoorbeeld Rijkswaterstaat, havenbedrijven, havenmeesters) of zo nodig zelf verkenningen uit te voeren (bijvoorbeeld in havens).

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van kartografie, geodesie, hydrografie of als maritiem officier.
• Je hebt nautische en/of hydrografische kartografische ervaring en kennis van geografische informatiesystemen.
• Je hebt inzicht in maritieme ontwikkelingen en in de factoren die van invloed zijn op de veilige navigatie.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels en hebt goede redactionele vaardigheden.
• Je bent goed in het opbouwen en onderhouden van contacten.
• Je bent flexibel en kunt nauwkeurig werken.

Salarisniveau schaal 8
Minimum salaris: €2.550 bruto per maand
Maximum salaris: €3.450 bruto per maand
Dienstverband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Aantal uren per week 38
Plaats Den Haag - Frederikkazerne, Zuid-Holland

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

Dienst der Hydrografie
De Dienst der Hydrografie is onderdeel van de Koninklijke Marine en is gevestigd in Den Haag. Een van de hoofdtaken is de zeevarende te voorzien van up-to-date informatie voor de veilige navigatie. Daarnaast stellen we onze gegevens beschikbaar voor hergebruik door de overheid of door marktpartijen. Naast de civiele taken kent de dienst militaire taken, waaronder het verzorgen van wereldwijde maritieme informatie voor militaire inzet en het plannen van hydrografische opnemingen. Voor meer informatie over de Dienst der Hydrografie, zie .

Onze sectie is verantwoordelijk voor het gehele productieproces. We verzamelen en valideren informatie en maken daar elektronische en papieren producten van, zoals ENC’s, zeekaarten, pilots en lichtenlijsten. Dit doen we volgens internationale standaarden, die binnen de International Hydrographic Organization worden vastgesteld. Bij de sectie werken 25 collega’s, verdeeld over de bureaus Gegevensbeheer en Publicaties.

Je krijgt de ruimte om mee te denken en mee te beslissen over kartografische processen. Ook is er gezien het specialistische karakter van de functie voldoende gelegenheid voor in- en externe opleidingen.