Regisseur inkoop (adviseur III)

Beschrijving

Wat ga je voor ons doen?

In het team Juridische Zaken is een nieuwe functie van Regisseur Inkoop gesitueerd. In het kader van het onlangs vastgestelde ‘Plan van aanpak Professionalisering Inkoopfunctie 2014’ zal de Regisseur Inkoop voor alle gemeentelijke afdelingen werken aan verdere professionalisering van de inkoopfunctie. Enkele belangrijke onderdelen hiervan zijn:

 De transformatie van een decentrale naar een centraal gecoördineerde inkoopfunctie op basis van het MSU+ model;

De secretarisrol vervullen in het reeds opgezette Tenderboard;

Het adviseren en begeleiden van de inkoop en aanbestedingsactiviteiten rond de drie wettelijke decentralisaties;

Het adviseren over en het optimaliseren en anlyseren van het contractenregister en het contractmanagement;

Het doorontwikkelen van inkooppakketten en bijbehorende inkoopstrategieën;

De inbedding van subsidieverwervingen in de centrale inkoopfunctie;

Functie-eisen

Wat zoeken we?

Sinds 1 april 2013 geldt de Aanbestedingswet 2012 voor alle aanbestedingen door (semi-) publieke instellingen in Nederland. De nieuwe functie zal deel uit gaan maken van de juridische kwaliteitszorg en de centraal gecoördineerde inkoopfunctie die de afdeling BMO realiseert voor de gehele gemeentelijke organisatie. We zijn dan ook bij voorkeur op zoek naar een jurist met aantoonbare kennis van en ervaring met het vigerende wet- en regelgevend kader. Van de realisatie van deze nieuwe functie worden gunstige inkoopresultaten verwacht voor de gehele organisatie. Die voordelige resultaten dienen door de Regisseur Inkoop concreet in beeld gebracht te worden.

 Staat deze mix van adviseren en organiseren je aan? Ben je in staat verbindende afspraken te maken met heel verschillende afdelingen in de organisatie? Ben je praktisch en analytisch ingesteld en kun je taken volgens planning realiseren? Weet je van aanpakken en ben je flexibel? Dan maken we graag kennis met je.

 Wat vragen we?

Enthousiasme, vakkennis, overtuiging en vastberadenheid om de integrale inkoopfunctie binnen afzienbare tijd door te ontwikkelen;

Advisering over vraagstukken op het gebied van inkoop en aanbesteding en het bewaken van de regelgeving in deze;

Coördinatie van en regie over de uitvoering van het Inkoop- en Aanbestedingsbeleid, en de Algemene Inkoopvoorwaarden voor leveringen en diensten gemeente Hellevoetsluis;

Uitvoering van het stappenplan ‘Professionalisering Inkoopfunctie’ en aanpassing ervan aan actuele ontwikkelingen.

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het salaris.

Salarisomschrijving:

Wat bieden we?

Bij gebleken opleiding, ervaring, en geschiktheid bieden we een functie als Adviseur III (HR21) met een aanstelling in schaal 11 (maximaal € 4.583,00 bruto per maand bij een volledige aanstelling). Verder kent de gemeente Hellevoetsluis een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Overige arbeidsvoorwaarden:

Interesse?

Heb je nog vragen? Inlichtingen worden graag verstrekt door mevrouw mr. Simone Bronsveld, afdelingshoofd Bestuurs- en Managementondersteuning, via het telefoonnummer 14 0181. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Je kunt je sollicitatie mailen aan HRM@Hellevoetsluis.nl t.a.v. P&O o.v.v. het vacaturenummer BMO-23-14.

Extra informatie

Status

Inactief

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)