Senior business controller - SZW in Den Haag

Wat ga je doen?
Als senior controller ben je een stevige gesprekspartner voor het management. Je coördineert en investeert in de kwaliteit van domein overstijgende producten, zoals de management rapportages, begroting en de jaarrekening. In deze rol ben je zowel de rechterhand van de businesspartner als de inhoudelijke sparringpartner. Je geeft integraal advies over sturing, financiële en informatievraagstukken op het gebied van Den Haag Werkt. Den Haag Werkt is een nieuwe directie van SZW. Deze directie gaat ervoor zorgen dat zoveel mogelijk mensen zo gewoon mogelijk werk doen bij een zo gewoon mogelijk werkgever tegen een zo gewoon mogelijk loon.

Je kijkt samen met het (nieuwe) management team strategisch vooruit en zorgt er voor dat de afgesproken prestaties worden gerealiseerd. Je signaleert tijdig (financiële) consequenties zodat de grip op financiën behouden blijft. Ontwikkelingen in het vakgebied houd je scherp in de gaten en je neemt jouw collega’s mee in de kennisdeling en ontwikkeling binnen het Sociaal Domein. Daarnaast draag je bij aan de vernieuwing van Control en bedrijfsvoerings-dienstverlening van de gemeente Den Haag. In het bijzonder bouw je aan de integratie van het nieuwe control team voor Den Haag Werkt. Als senior coordineer je het team controllers waarmee je het management van Den Haag Werkt mee ondersteunt.

Wat vragen wij?
Om succesvol te zijn, ben je analytisch sterk, heb jij goede communicatieve vaardigheden en ben je in staat om uitkomsten van analyses duidelijk te verwoorden en te presenteren. Je bent in staat om op een natuurlijke manier te schakelen tussen allerlei niveaus binnen de organisatie. Je bent omgevingsbewust, flexibel, wilt resultaten behalen en durft hierbij de grenzen op te zoeken. Legt makkelijk verbanden tussen ontwikkelingen op verschillende beleidsterreinen en de impact hiervan op de financiële situatie. Daarnaast beschik je over:
 

• academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur met een bedrijfseconomisch of bestuurskundige achtergrond;
• minimaal 5 jaar relevante werkervaring als controller;
• kennis en ervaring van de gemeentelijke organisatie en de Participatie wet is een pré

Wat bieden wij?
Een uitdagende functie als controller in een snel veranderende omgeving waarbij jij daadwerkelijk invloed kan uitoefenen op de vernieuwing en professionalisering van Control! Afhankelijk van je achtergrond en (werk)ervaring bieden we je;
 

• een salaris van maximaal € 5.984,- (S13) of € 6.574,- (S14) bruto per maand;
• een aanstelling voor een jaar en met uitzicht op een vaste aanstelling (tenzij je bij de gemeente Den Haag in vaste dienst bent aangesteld of in verband met de ketenbepaling);
• een 36-urige werkweek en de ruimte om compensatieverlof op te bouwen.

Ook kun je rekenen op een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket, zoals:

• uitstekende opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• opname in het ABP-pensioenfonds;
• een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering;
• een individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris wat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris of lidmaatschap van onze sportschool.

Wie zijn wij?

Gemeente Den Haag

Werken voor Den Haag betekent niet alleen werken voor een bijzondere stad, maar ook werk doen dat er echt toe doet.

Alles wat we doen bij Den Haag doen we direct of indirect voor de mensen die er wonen, werken, leven of ons bezoeken. Nergens zit je dichter op je ‘klanten’! In Den Haag kun je daarbij echt verschil maken. Je kunt invloed uitoefenen, je netwerk vergroten en unieke samenwerkingen aangaan. Dingen voor elkaar krijgen.

Den Haag is in alle opzichten een moderne werkgever. Van flexibele arbeidsvoorwaarden tot aandacht voor jouw ontwikkeling en van stages tot traineeships. Het is allemaal goed geregeld.

Dienst BEC

Het Bedrijfsvoeringsexpertisecentrum (BEC) adviseert en ondersteunt de lijnorganisatie op het gebied van Personeel & Organisatie, Control, Inkoop, Informatievoorziening en Juridische Zaken. Samen met het Intern Dienstencentrum (operationele taken) en de Bestuursdienst (concernbedrijfsvoering, kaderstelling en strategie) is het BEC onderdeel van de bedrijfsvoeringsorganisatie van de gemeente

Je komt te werken in een gedeconcentreerd team dat werkt voor de dienst SZW.

Dienst SZW

De dienst Sociale Zaken en Werkgelegenheidsprojecten (SZW) van de Gemeente Den Haag biedt een vangnet voor de Haagse burger die geen werk heeft, schulden heeft en/of inkomensondersteuning nodig heeft. Een aantrekkende economie, een veranderende doelgroep, waarbij we vaker te maken krijgen met mensen met een beperking en/of meer complexe problematiek, en een veranderende rol van medewerkers in de inclusieve maatschappij en een inclusieve arbeidsmarkt, maken dat wij op een andere manier naar het werk kijken.

Tegelijkertijd stimuleert SZW dat deze Haage burger weer aan het werk gaat, danwel op een andere wijze kan meedoen in de samenleving. Sinds begin van dit jaar zijn het Werkgeversservicepunt en de Haeghe Groep binnen het SZW domein gefuseerd tot een nieuw gemeentelijk Werkbedrijf (Den Haag Werkt!)  Dit betekent dat de dienst flink groeit.

Het organisatieonderdeel Den Haag Werkt

De rol van de gemeente op een inclusieve arbeidsmarkt verandert. Op die arbeidsmarkt heeft Den Haag Werkt diverse rollen zowel naar werkgevers als naar kandidaten en doelgroepmedewerkers. De nieuwe organisatie-inrichting van Den Haag Werkt moet bijdragen aan een onomkeerbare stap naar een Werkbedrijf dat op de eerste plaats gefocust is op het aan het werk brengen van burgers. En dat op een manier waarop werkgevers een grotere rol vervullen in de ontwikkeling en arbeidsparticipatie van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, dan nu het geval is. Deze opgave voert Den Haag Werkt in nauwe samenwerking met het Werkoffensief +500 uit. Den Haag Werkt zet zich ervoor in dat zoveel mogelijk mensen zo gewoon mogelijk werk doen bij een zo gewoon mogelijke werkgever tegen een zo gewoon mogelijk loon. Voor degenen die een beschermde werkomgeving nodig hebben bieden we beschut werk.