Adviseur Rechtspositie en Arbeidsvoorwaarden

De gemeente Heerenveen is een aantrekkelijke werkgever. Werken bij deze gemeente staat voor het werken in een organisatie met vele gezichten. Een hoofdplaats met stadse allure en een uitgestrekt buitengebied met levendige dorpen. In ons werk houden we de regie goed in handen en geven we veel ruimte voor initiatieven. Heerenveen is ambitieus, creatief en volop in beweging. Als medewerker lever je een bijdrage aan de Heerenveense samenleving en werk je tegelijkertijd aan je eigen ontwikkeling.

Wij zijn per direct op zoek naar een ervaren
Adviseur Rechtspositie en Arbeidsvoorwaarden voor 24 uur per week/0,6 fte voor het team Personeel  en Organisatie van de afdeling Organisatie en Communicatie. Gezien de ontwikkelingen in de organisatie en binnen de afdeling is een verhoging van het aantal uren niet uitgesloten.

De afdeling Organisatie & Communicatie werkt voor de 12 afdelingen, de griffie, de directie en het bestuur van de gemeente Heerenveen. Het team P&O adviseert en ondersteunt de afdelingen over  personele en organisatorische zaken. Ook de personeels- en salarisadministratie behoort tot het takenpakket van het team.

Het team P&O bestaat uit 1 concernadviseur HRM, 1 adviseur rechtspositie en arbeidsvoorwaarden, 4 P&O adviseurs, 1 trajectbegeleider en 4 ondersteunende P&O medewerkers.

Je functie

Wij zijn op zoek naar een ervaren P&O adviseur die veel kennis en affiniteit heeft met de actuele wet- en regelgeving op het gebied van rechtspositie en de CAR-UWO. Binnen je functie ben je verantwoordelijk voor het implementeren van veranderingen die wettelijk worden voorgeschreven. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het formatiebeheer van de gehele organisatie, APPA en de rechtspositie politieke ambtsdragers. Ook ben je contactpersoon voor externe partners zoals het UWV, ABP, Loyalis, e.d.

Binnen het team P&O ben je als eerste op de hoogte van aanstaande veranderingen en mogelijke wijzigingen en ben je de vraagbaak voor je collega’s als het gaat over rechtspositie.

Je bagage

Je hebt een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur Personeel & Arbeid. Je hebt veel affiniteit met wet- en regelgeving en wil je hier helemaal in vastbijten. Gezien de urgentie en het belang van de deze functie is meerjarige ervaring met de CAR-UWO een absolute vereiste.

Je competenties

Je bent  je bewust van de organisatie waarin je werkt en je bent proactief. Daarnaast ben je zelfstandig en kun je je aanpassen waar dat nodig is. Jouw resultaatgerichtheid en klantgerichtheid is goed in orde en je kunt je goed  mondeling en schriftelijk uitdrukken. Daarnaast heb je ervaring met opdrachtmatig- en projectmatig werken.

Ons aanbod

Een tijdelijke functie voor de duur van een jaar in verband met proeftijd. Bij goed functioneren volgt een vaste aanstelling. Functieschaal 10, (minimum € 2636,- tot maximum € 3985,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband).

Informatie

De gesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 9 april 2015.

Interesse?

Mail je sollicitatiebrief met  CV o.v.v. vacaturenummer 15/10p uiterlijk 29 maart 2015  naar .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.