Afdelingshoofd Control

Beschrijving

Je zorgt voor een goede uitvoering van het beleid en realiseert de producten en diensten van de afdeling.

Als afdelingshoofd Control adviseer je de (plaatsvervangend) directeur-generaal van de Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst (AIVD) over de koers van de organisatie en realiseer je de strategische doelen van de organisatie. Je maakt functioneel deel uit van de controlorganisatie van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) en bent volwaardig gesprekspartner voor de dienstleiding, directeuren, unithoofden en de directer Financieel-Economische Zaken (FEZ) van het ministerie van BZK. Ook neem je deel aan dienstbrede, (inter)nationale en (inter)departementale overleggen over (inter)departementale beleidsvorming. Je ontwikkelt en onderhoudt externe strategische contacten voor en namens de dienst.

Daarnaast geef je leiding aan de afdeling Control. Je zorgt dat de afgesproken resultaten worden gehaald, richt de werkprocessen in en bewaakt de voortgang en kwaliteit. Ook begeleid en coach je de medewerkers bij hun dagelijkse werkzaamheden en houd je wervings-, selectie-, functionerings-, voortgangs- en beoordelingsgesprekken. Je leidt het werkoverleg van de afdeling en bent lid van het managementteam van de Centrale Staf.

Tot slot rapporteer je aan de (plaatsvervangend) directeur-generaal en neem je, op uitnodiging van de voorzitter van het MT, deel aan MT-vergaderingen. 

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde universitaire opleiding, bijvoorbeeld in de richting algemene economie, bestuurskunde of bedrijfseconomie.
• Je hebt ruime werkervaring als leidinggevende en hebt affiniteit met het werkterrein van de AIVD.
• Je hebt ruime werkervaring binnen het Rijk op het terrein van control en openbare financiën.
• Je hebt kennis van en inzicht in complexe politieke en bestuurlijke beleids- en besluitvormingsprocessen.
• Je hebt ervaring met strategievorming, (inter)departementale beleidsvorming en het aansturen van (beleids)processen.
• Je weet wat er buiten en binnen de organisatie speelt en kunt in- en extern de juiste onderwerpen op het juiste moment agenderen.
• Je kunt een brug slaan tussen financiële kaders en operationele activiteit.
• Je kunt verschillende geïntegreerde taakvelden tot een geheel maken.
• Je zorgt voor een hechte verbinding met andere afdelingen binnen de Centrale Staf en de AIVD-onderdelen daarbuiten.
• Je kunt goed luisteren en kunt onder grote druk presteren.
• Je kunt je staande houden in situaties onder grote druk, tegengestelde belangen en met een hoog politiek-bestuurlijk afbreukrisico.
• Je hebt een gezaghebbende uitstraling en bent sterk resultaat- en samenwerkingsgericht.
• Je bent voortvarend, stimulerend en motiverend en voortdurend aanspreekbaar.
• Je bent diplomatiek zakelijk en geeft voldoende ruimte aan medewerkers.
• Je hebt bestuurs- en organisatiesensitiviteit en bent stressbestendig.
• Je bent creatief en omgevingsbewust. 

Een veiligheidsonderzoek op niveau A maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
Kijk voor informatie over het (niveau van het) veiligheidsonderzoek op de site van de AIVD. ()

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het salaris.

Aan het werken bij de AIVD is een toeslag verbonden. Deze toeslag bedraagt bij indiensttreding € 194,- en loopt op tot maximaal € 587,- bruto per maand bij een volledige werkweek.

Bovenop het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

• Een veiligheids- en een psychologisch onderzoek maken deel uit van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor een functie bij de AIVD, moet je over de Nederlandse nationaliteit beschikken en in principe de afgelopen 10 jaar in Nederland hebben gewoond. Ook aan je eventuele partner en andere mensen in je directe omgeving worden bepaalde eisen gesteld.
• Naslag in diverse social media kan plaatsvinden
• Er wordt van je gevraagd niet met anderen te spreken over je sollicitatie bij de AIVD. Het kan de sollicitatieprocedure en je eventuele loopbaan bij de AIVD schaden en je veiligheid in gevaar brengen.
• De AIVD heeft een 24/7-uursdienst. Dit betekent dat je ook buiten kantoortijden bereik- en beschikbaar moet zijn. 

Extra informatie

Status

Inactief

Dienstverbanden

Parttime (overdag)