Beleidsadviseur WMO maatwerk in Haarlem

Beleidsadviseur WMO maatwerk Wat houdt de functie in?

In deze strategische functie neem jij het voortouw in het ontwikkelen van beleid en het realiseren van de gemeentelijke ambities dat inwoners van Haarlem en Zandvoort zo lang mogelijk zelfstandig kunnen wonen en deel uit maken van de maatschappij.

• Je draagt bij aan innovatie van beleid en uitvoering van WMO-maatwerkvoorzieningen
• Je bent producteigenaar van de WMO-maatwerkvoorzieningen Huishoudelijke ondersteuning en Dagbesteding. Dat wil zeggen dat je zorg draagt voor beleid, productontwikkeling, kostenbeheersing en monitoring.
• Je vervult tevens een coördinerende rol. Dat betekent dat je het voortouw neemt om samen met naaste collega’s te plannen wat er ontwikkeld en uitgevoerd moet worden. Politiek bestuurlijke prioriteiten en maatschappelijke ontwikkelingen zijn daarbij leidend. Je bewaakt de integraliteit & samenhang tussen ontwikkelingen binnen de verschillende voorzieningen (vervoer, woningaanpassingen, ambulante begeleiding, dagbesteding). Je zorgt ervoor dat het team consistent is in de relatie met gecontracteerde aanbieders.
• Belangrijke ontwikkelopdrachten zijn het versterken van de governance en strategische samenwerking met aanbieders, het verbeteren van de stuurinformatie en het komen tot een systeem van programmering van te leveren zorg en ondersteuning op gebied van stad, wijken en instellingen. Jij vervult daarin een leidende rol.
• Je bent aanspreekpunt voor de wethouder en bent zo nodig aanwezig bij het stafoverleg met de wethouder.
• Je bewaakt in woord en daad de constante wisselwerking tussen beleid en uitvoering van de WMO. De uitvoering omvat casemanagers, het sociaal wijkteam, de administratie en de professionals van de aanbieders.
• Je bewaakt met het team dat er de juiste samenwerking is met de collega’s die werken aan beleid en uitvoering van Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen enerzijds en de Sociale basis anderzijds.
• Je bent sparringpartner van de teammanager als het gaat om inhoudelijke en organisatorische vraagstukken.

Wat verwachten wij? Je bent een inspirerende, motiverend kracht binnen de groep medewerkers die zich met de ambulante maatwerkvoorzieningen bezighoudt. Je bent goed in staat deze groep te positioneren, teamleden eigen verantwoordelijkheid te laten houden en ervoor te zorgen dat de resultaten die met elkaar zijn geformuleerd ook werkelijkheid worden.

• Je hebt actuele ervaring met de WMO, in het bijzonder huishoudelijke ondersteuning en begeleiding (groep)/dagbesteding.
• Het snel schrijven van beknopte, heldere stukken is een kwaliteit van jou. Je kunt aantonen dat je dit ook nu al doet in beleid- en besluitvormingstukken voor management en bestuur.
• Ook je mondelinge uitdrukkingsvaardigheid is beknopt en helder. Je komt snel tot de kern en weet concreet over het voetlicht te brengen wat de bedoeling is.
• Door je persoonlijkheid, gevoel voor politiek/bestuurlijke verhoudingen en goede communicatieve vaardigheden ben je een goede gesprekpartner voor stakeholders.
• Je hebt een academisch werk- en denkniveau.

Wat bieden wij?

• Een boeiende baan in een bevlogen team van beleidsmedewerkers en contractmanagers.
• Het is een structurele functie voor 32 uur per week.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en het hierop samengestelde takenpakket en bedraagt maximaal € 4.859,- bruto per maand (schaal 11) bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek (exclusief 17,05 % Individueel Keuze Budget ). We starten met een aanstelling van een jaar die bij goed functioneren wordt omgezet in een vaste aanstelling.
• Er wordt volop ingezet op de ontwikkeling van de individuele medewerker binnen ons Talent- en Ontwikkelprogramma. We denken met je mee over je professionele ontwikkeling en bieden je inhoudelijke en vaardigheidstrainingen.
• Uiteraard biedt de gemeente Haarlem een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals flexibele werktijden. Je kunt vakantiedagen kopen of verkopen.