Helaas, deze vacature is niet actief.

Beleidsadviseur Sport in Haarlem

Wie bij ons komt werken geniet van onze stad Haarlem, is slagvaardig, flexibel en innovatief! Als jij jezelf in deze eigenschappen herkent, krijg je in Haarlem volop de ruimte om je te profileren en te ontwikkelen.

Beschrijving

Beleidsadviseur Sport Wat houdt de functie in?

Een prachtige rol voor iemand die het verbinden van partijen en inhoud in het bloed zit.

  • Je voert regie over de Brede Regeling Combinatiefuncties voor zowel sport als cultuur, het Nationaal Sportakkoord en geeft invulling aan het lokaal sportbeleid.
  • Je stimuleert en versterkt verbindingen tussen de domeinen sport, cultuur, zorg, gezondheid en welzijn; zowel binnen de gemeente als bij externe organisaties
  • In samenwerking met sportverenigingen en andere partners in de stad, ontwikkel je beleid op het gebied van sportaccommodaties, sportstimulering en het benutten van de kracht van sport als middel.
  • Je richt je op één of meer van de volgende onderdelen: (breedte)sportstimulering, inclusief sporten bewegen, topsport/talentontwikkeling en sportevenementen, vitale sport- en beweegaanbieders, (duurzame) sportaccommodaties en beweegvriendelijke omgeving
  • Je maakt probleemanalyses en formuleert adviezen en beleidsvoorstellen voor het college van B&W en de gemeenteraad.
Wat verwachten wij?
  • Je bent een creatieve en proactieve collega, die strategisch en analytisch kan handelen.
  • Je hebt actuele kennis op het gebied van sport en affiniteit met cultuur.
  • Je bent een echte netwerker.
  • Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding.
  • Je bent een stevige gesprekspartner voor de beleidsafdelingen en externe organisaties.
Wat bieden wij?
  • Een dynamische functie in een hardwerkend en gezellig team van 5 collega’s en intensieve samenwerking met andere beleidsafdelingen zoals Cultuur.
  • Een dienstverband voor 28 uur per week.
  • Het salaris is, afhankelijk van ervaring en opleiding, maximaal € 4.541,- bruto per maand (schaal 10A) bij een fulltime aanstelling (exclusief 17,05 % Individueel Keuze Budget).
  • Goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals flexibele werktijden. Je kunt vakantiedagen kopen of verkopen.

Solliciteren op bovenstaande vacature kan t/m 4 september 2019 via onze site www.haarlem.nl/werken-bij-de-gemeente-haarlem. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Conny Laan, afdelingsmanager, tel.nr 023-5113472 of . Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan De gemeente Haarlem wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen, de kracht van diversiteit en talenten van medewerkers benut, om betere resultaten te behalen voor de stad. We streven naar een organisatie die een afspiegeling is van de regionale samenleving. De gemeente Haarlem/Zandvoort staat voor de uitdaging elk kind en elke jongere een kansrijke start te bieden, waarin kinderen en jongeren gezond en veilig opgroeien en de beste kansen krijgen om mee te doen in de samenleving. Dat doen we niet alleen, maar samen met alle partners in het sociaal domein (o.a. jeugdhulpverlening, onderwijs, gezondheid, werk- en inkomen) en met de regiogemeenten in Zuid-Kennemerland en de IJmond. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Haarlem
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Haarlem | Noord-Holland | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.