Medewerker Marine Engineering in Utrecht

Als medewerker van het bureau Marine Engineering lever je, binnen de kaders van het bureau, een bijdrage aan de ontwikkeling van beleid, kennisopbouw, normstelling, advies en assistentie ten behoeve van nieuwbouw en exploitatie van maritieme wapensystemen (varende eenheden).

Het bureau Marine Engineering levert Technische kennis en kunde in de vakgebieden elektrotechniek, warme werktuigbouw, mechanische systemen, ventilatiesystemen, koelsystemen, hydrauliek, vloeistofsystemen, stuurmachines en automatieken & besturingssystemen en alle daaraan gerelateerde milieu- en Arbo eisen. Hierbij ligt de nadruk op de militaire maritieme aspecten. Civiel maritieme systemen vormen de basis voor de technische specificaties van de militaire marine systemen.

Kwalificaties:

• Technische Universiteit Werktuigbouw of Maritieme Techniek.

Ervaring:

• Academisch werkniveau.
• Ervaring met ontwikkeling en toepassing van kennis en technologie.
• Brede oriëntatie buiten eigen vakgebied.

Kennis:

• Globale kennis van elektrotechnische installaties.
• Specialistische kennis op een of meerdere gebieden van de mechanische systemen.

Vaardigheden:

• Kritische instelling t.a.v. technische en economische alternatieven.
• Visie op ontwikkelingen van technieken en hun toepassingsmogelijkheden.
• Goede beheersing Engelse taal.
• Goede uitdrukkingsvaardigheid in woord en geschrift.
• Goede contactuele eigenschappen.

Salarisniveau schaal 11
Minimum salaris: €3.500 bruto per maand
Maximum salaris: €4.800 bruto per maand
Dienstverband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Aantal uren per week 38
Plaats Utrecht, Utrecht

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.

Wie van uitdagende opdrachten in een dynamische omgeving houdt, is bij Defensie aan het juiste adres. Wij geven je het vertrouwen en de vrijheid om zelfstandig te werken. Er is ruimte voor eigen inbreng, zo draag je bij aan de verdere professionalisering van onze organisatie.

Defensie hecht daarnaast sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 6,4%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Het Ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen. Defensie heeft circa 50.000 medewerkers en is daarmee één van de grotere werkgevers van Nederland.

De werkzaamheden worden verricht binnen de sectie Militair Maritieme Technologie die deel uitmaakt van de afdeling Maritieme Systemen van Wapensystemen binnen DMO.

Het bureau Marine Engineering is adviserend, normstellend en regelgevend voor (civiel) maritieme systemen en hierin toegepaste componenten. Het bureau is in het kader van de Zeewaardigheid verantwoordelijk voor de Hoofd Risico Groep IV “Mechanische en Elektrische installaties (Engineering Systems)”, Hoofd Risico Groep V “Zeemanschap installaties (Seamanship Systems)” en Hoofd Risico Groep “Atmosferische controle Onderzeeboten”.

Door het bureau Marine Engineering wordt voldoende kennis en kunde opgebouwd en op niveau gehouden om de technologieontwikkelingen en internationale civiele normstelling en aansluiting op de militaire normen te kunnen volgen en zo nodig te stimuleren en mede te sturen. Om deze veelomvattende taakstelling mogelijk te maken wordt er steeds intensiever internationaal samengewerkt.

• Deze vacature wordt zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid, krijgen interne kandidaten de voorkeur.
• Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt of beschikt over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA), tenzij je afkomstig bent uit een land van de Europese Economische Ruimte (EER) of uit Zwitserland.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.