Planningsadviseur Stedelijke Ontwikkeling in Den Haag

Wat ga je doen? 
Wij zoeken een planningsadviseur die verantwoordelijk is voor het opstellen van en adviseren over de structuur, fasering en planning van projecten. Hij/zij is sparringpartner van de projectmanagers en projectleiders, overlegt met alle betrokkenen, ontwikkelt scenario's, voert risicoanalyses uit en stelt beheersmaatregelen voor. Naast inhoudelijke deskundigheid is een pro-actieve, adviserende en onafhankelijke opstelling belangrijk.

Wie zijn wij? 
Bij de afdeling Projectmanagement Den Haag (PmDH), onderdeel van de Dienst Stedelijke Ontwikkeling, leveren ca leveren ca 150 medewerkers samen het project- en procesmanagement voor de meer dan 300 projecten die als doel hebben om van Den Haag een mooie en duurzame stad te maken. Denk aan de nieuwe stationsgebieden, het Central Innovation District en de ontwikkelingen in de Binckhorst en Scheveningen. Vooral de (duurzame)woningbouwopgave en de hiermee samenhangende infrastructuur en milieubeperkingen is momenteel een grote uitdaging. Er wordt nauw samengewerkt met andere (vak-) afdelingen binnen en buiten de dienst.

De directie Projectmanagement Den Haag is ingedeeld in zelfstandig werkzame projectteams per gebied, waarin projectmanagers, projectleiders, planningsadviseurs en projectmedewerkers multifunctioneel voor verschillende soorten projecten worden ingezet. De projectteams zijn de spil in het web van de ruimtelijke ordening in en om Den Haag.

Wat bieden wij?

• een salaris van maximaal €3805 per maand op basis van een volledige werkweek (schaal 9);
• een vaste aanstelling met een proefperiode van 1 jaar (interne medewerkers met een vaste aanstelling, behouden hun vaste aanstelling);
• een 36-urige werkweek;
• prima arbeidsvoorwaarden, die je voor een groot deel naar je eigen wensen kunt vormgeven;
• ondersteuning door middel van opleidingen of trainingen;
• genoeg doorgroeimogelijkheden.

Wat vragen wij?
We zoeken een resultaatgerichte planningsadviseur die beschikt over een HBO werk- en denkniveau. Je hebt voor dit vakgebied een relevante opleiding afgerond (bijv. Bouwkunde, Planologie, Verkeerskunde, Sociale Geografie); Relevante werkervaring en gedegen kennis van en ervaring met gemeentelijke procedures, projectmatig werken en procedures in de RO- en Milieuwetgeving; Kennis van MS-project en Flowchart-programma’s.

Essentiële competenties die je meebrengt, zijn:

• Initiatief - Het signaleren van kansen en problemen en daar naar handelen door voorstellen te doen of zelf iets te ondernemen.
• Oordeelsvorming - Gegevens en mogelijke handelwijzen in het licht van relevante criteria tegen elkaar afwegen en tot realistische beoordelingen komen.
• Probleemanalyse - Scherpte en snelheid in het analyseren van informatie en vraagstukken; herkennen van patronen en essenties; onderscheid tussen hoofd- en bijzaken.
• Adviesvaardigheden - Begrip tonen voor de belangen en visie van de ander; zoeken naar openingen om tot oplossingen te komen; voorkomen van ‘drammen’ of forceren; vaardigheid om advies geaccepteerd te krijgen.
• Samenwerken - Bijdragen aan een gezamenlijk resultaat, ook wanneer de samenwerking een onderwerp betreft dat niet van persoonlijk belang is.