QA Specialist (Senior Product Specialist) in Heide

Binnen Generieke IT & Infrastructuur (GIT & Infra) van Joint Informatievoorziening Commando (JIVC) bestaat de behoefte aan een QA Specialist voor het verbeteren van het kwaliteitsniveau van ons IAM (Identity & Access Management)

Wat ga je doen? IAM is een complex, maar bovenal een interessant vakgebied. De laatste jaren zijn er tal van nieuwe en innovatieve producten op de markt gekomen die organisaties kunnen helpen om het account- en autorisatie beheer op een efficiënte manier in te richten. Binnen het Ministerie van Defensie zorgt de unit Identity Management (IDM) voor deze zaken. De unit bestaat uit ongeveer 30 medewerkers die zorgen voor het onderhouden van de complexe IAM systemen en het toevoegen van functionaliteiten die door de Defensieonderdelen worden gevraagd.

Binnen ons team ben jij als QA Specialist samen met twee Senior Productspecialisten verantwoordelijk voor het kwaliteitsniveau van de geleverde IAM bouwstenen en draag jij zorg voor de afstemming en uitwerking van de vastgestelde kaders.

Als QA Specialist werk je samen met de afdelingen Producten en Processen. Jij zorgt voor kwaliteit van de opzet, bestaan en werking van de bouwstenen (IAM en andere) die onder jouw verantwoordelijkheid vallen. Daarnaast breng je advies uit over de vorm, prestatie en gebruik van de bouwstenen, waarbij je continu op zoek bent naar verbetering. Ook lever jij jouw bijdrage aan interne audits. Om een duidelijk beeld te geven van jouw bouwstenen stel je rapportages in de Nederlandse taal op, waarin duidelijk naar voren komt hoe deze ervoor staan wat betreft de kwaliteit en beveiliging.

• Je bent in het bezit van een HBO diploma;
• Je hebt uitgebreide theoretische en praktische kennis van Identity & Access management (IAM);
• Je hebt meer dan drie jaar ervaring in een QA functie;
• Je bent thuis in risicomanagement;
• Je beheerst uitstekend de Nederlandse taal, we verwachten dan ook dat je CV in het Nederlands is opgesteld.

Wensen:

• Je beschikt over een HBO diploma richting Bedrijfskunde of IT;
• Het werken met projectbesturingsmethodieken (zoals Scrum of PRINCE2) is voor jou de norm;
• Het aansturen van collega’s, tot besluitvorming komen en mensen mee laten bewegen geeft je energie.

Competenties:

• Uitgebreide adviesvaardigheden
• Communiceren
• Samenwerken
• Verantwoordelijkheid
• Initiatief
• Nauwkeurig
• Besluitvaardig

Salarisniveau schaal 11
Minimum salaris: €3.500 bruto per maand
Maximum salaris: €4.800 bruto per maand
Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Contractduur 2 jaar
Aantal uren per week 38
Plaats Huis Ter Heide, Utrecht

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.

Wie van uitdagende opdrachten in een dynamische omgeving houdt, is bij Defensie aan het juiste adres. Wij geven je het vertrouwen en de vrijheid om zelfstandig te werken. Er is ruimte voor eigen inbreng, zo draag je bij aan de verdere professionalisering van onze organisatie.

Defensie hecht daarnaast sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 6,4%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Het Ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen. Defensie heeft circa 50.000 medewerkers en is daarmee één van de grotere werkgevers van Nederland.

Standplaats: Huis ter Heide.

Onder de vlag van JIVC, de IT organisatie van Defensie als onderdeel van Dienst Materieel Ondersteuning (DMO), ga je binnen de afdeling GIT & Infra aan de slag bij de sectie Beveiliging. DMO zet zich in om collega’s in binnen- en buitenland het best mogelijke te bieden: het beste materieel, de beste voorraden en de beste ICT. Zo kunnen zij hun werk zo krachtig en effectief mogelijk doen. De afdeling GIT & Infra heeft als primaire doelstelling het exploiteren van de Defensie-infrastructuur en hierop ICT Services te verzorgen. Hieronder vallen verschillende secties. De secties binnen GIT & Infra hebben als doel het realiseren van de beschikbaarheid en het beheer van gekwalificeerd personeel en materieel om uitvoering te geven aan proces-, project- en resourcemanagement activiteiten op het gebied van Realiseren en Leveren. Elke sectie houdt zich met een specifiek werkgebied bezig. De werkzaamheden van de unit Identity Management (IDM) worden uitgevoerd binnen de sectie Beveiliging. De sectie Beveiliging garandeert de vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid van gegevens van het Ministerie van Defensie en haar ketenpartners, zodat zij altijd en overal kunnen werken met hun gegevens. Daarmee levert de sectie Beveiliging een wezenlijke bijdrage aan de reactiesnelheid en de slagkracht van het Ministerie van Defensie en haar ketenpartners.

Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.

Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken onderdeel uit van de selectieprocedure.

Voorwaarden aanstelling burger: Een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Dit is een vergunning die vreemdelingen van buiten de EU, Liechtenstein, Noorwegen, IJsland en Zwitserland het recht geeft om in Nederland te verblijven en te werken voor een periode langer dan drie maanden (Een vergunning is niet nodig voor werknemers uit landen van de Europese Economische Ruimte (EER) en uit Zwitserland. Voor deze landen geldt een vrij verkeer van werknemers).

De medewerker is bereid om de eed of belofte af te leggen.