Security Officer in Heerlen

Parkstad IT, oftewel PIT, is een bijzonder onderdeel binnen het domein Middelen. PIT is een gemeenschappelijke regeling en levert de ICT dienstverlening aan de gemeente Heerlen en aan verschillende andere gemeentes en overheidsinstellingen in de regio Parkstad. Dit zijn deelnemers of klanten van PIT. De gemeente Heerlen vervult de rol van de werkgever, maar is tevens klant van en een deelnemer in de Gemeenschappelijke Regeling PIT.

PIT heeft plusminus 60 medewerkers verdeeld in twee teams met ieder een teamleider.

Parkstad-IT heeft de volgende vacature:

Security Officer

0,8 FTE structureel

FUNCTIE-INHOUD/TAKEN

• Verantwoordelijk voor het opstellen, bijstellen, vernieuwen van het informatieveiligheidsbeleid en de daaruit voortvloeiende informatie(beveiligings-)plannen.
• Adviseren aan het management bij de uitwerking van het informatieveiligheidsbeleid en bij de implementatie van de plannen;
• Coördineren en adviseren bij beveiligingsincidenten (en datalekken) en zo nodig treed je op bij calamiteiten.
• Realiseren van bewustwording voor het correct omgaan met informatie(systemen) en de verwerking van persoonsgegevens.
• Initiëren van periodieke beveiligingsaudits, risico-, afhankelijkheids- en kwetsbaarheids-analyses.
• Controleren op de werking en naleving van het informatiebeveiligingsbeleid, standaarden, procedures, richtlijnen en daaruit voortvloeiende maatregelen.
• Aanspreekpunt van PIT op het gebied van security, privacy en bij diverse audits.
• Op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van informatieveiligheid en komt zo nodig met verbetervoorstellen en/of realiseert projecten om de kwaliteit van de beveiliging op langere termijn waar nodig te verbeteren.
• Periodiek rapporteren aan het management m.b.t. de kwaliteit en de voortgang van informatiebeveiliging.

FUNCTIE-EISEN/COMPETENTIES

• Een afgeronde WO/HBO-opleiding in de richting van informatiebeveiliging, (cyber) security management, IT/ netwerk engineer, (bedrijfskundige) informatica, edp-auditing of een soortgelijke studie.
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen IT Risk, IT Audit en/of (Cyber) Security.
• Goede teamspeler met een sterke uitstraling (informeel leider).
• Goede communicatieve vaardigheden.
• Onafhankelijk en individueel kunnen werken, op basis van overtuigingskracht en drive.
• Certificering behaald op het gebied van CISM, CISA, CEH, OSCP, CISSP en/of RE is een pré.
• Ervaring met werken bij een lokale overheid is een pré.

HR21 PROFIEL:

Adviseur III

(zie functieboek HR21 gemeente Heerlen)

NIVEAU: HBO/WO

SCHAAL: 11

SOLLICITEREN

Reflecteren kan tot maandag 24 juni 9:00u per mail gericht aan mevrouw Ankie Horbach ().

Voor meer informatie over deze functie kunt u bellen met de heer Ruben Schut, bureauhoofd exploitatie (045) 560 4289.