Voordat militairen bij Defensie aan de slag kunnen, krijgen ze een medische aanstellingskeuring bij het Marine Etablissement Amsterdam. Die wordt verzorgd door de sectie Medische Keuringen, onderdeel van divisie Personeel en Organisatie Defensie. Als keuringsassistent voer je enkele medische onderzoeken uit en draag je bij aan een succesvolle inzet van onze krijgsmacht.
Jij bent verantwoordelijk voor enkele medische onderzoeken, waaronder een audiogram en ECG. Ook zorg je voor de begeleiding en beoordeling van de fysieke testen die de kandidaten ondergaan. Verder lever je als keuringsassistent een bijdrage aan de bedrijfsvoering door op roulatiebasis de medische balie te bemensen. Dat is de plek waar alle keuringsactiviteiten gemonitord en gestuurd worden.
Salarisniveau schaal 5
Minimum salaris: €1.850 bruto per maand
Maximum salaris: €2.700 bruto per maand
Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Contractduur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling
Minimum aantal uren per week 24
Maximum aantal uren per week 38
Plaats Amsterdam, Noord-Holland
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Wie van uitdagende opdrachten in een dynamische omgeving houdt, is bij Defensie aan het juiste adres. Wij geven je het vertrouwen en de vrijheid om zelfstandig te werken. Er is ruimte voor eigen inbreng, zo draag je bij aan de verdere professionalisering van onze ICT-organisatie.
Defensie hecht daarnaast sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering.
Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of adv-uren op te bouwen.
Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een ov-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.
Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.
De divisie Personeel en Organisatie Defensie valt onder het Defensie Ondersteuningscommando en is de partner in personele dienstverlening. De divisie bestaat uit gespecialiseerde bedrijven. Elk bedrijf heeft een eigen expertise en bezit gedegen kennis van de Defensieorganisatie. Deze kennis wordt versterkt door onderlinge samenwerking. De groep biedt één aanspreekpunt voor klanten en ontwikkelt gecombineerde dienstverlening.
Afdeling Selectie en Keuring, sectie Medische Keuring
De afdeling Selectie en Keuring zorgt op efficiënte en effectieve wijze voor psychologisch advies en medische aanstellingskeuringen voor het instroom- en doorstroomproces van militair en burgerpersoneel in de gevraagde aantallen, van de juiste kwaliteit en op het juiste moment. Daarnaast zorgen we voor het kwalitatief behoud en de verbetering van deze dienstverlening.
De afdeling bestaat uit een hoofd, een sectie Selectie en een sectie Medische Keuring. De sectie Medische Keuringen bestaat uit 24 medewerkers, onder wie een sectiehoofd, 4 keurend artsen, 4 bedrijfsartsen en 5 keuringsassistenten. De medewerkers dragen zorg voor de keuring van gemiddeld 35 kandidaten per dag.
Uw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene Verordening Gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.