Stedenbouwkundige in Hoofddorp

Stedenbouwkundige

(Stedenbouwkundige – 32 uur – schaal 10/11, max € 4859,- tijdelijk met uitzicht op vast contract)

Team Ruimtelijke Ontwikkeling van cluster Ruimte Economie en Duurzaamheid zoekt enthousiaste en gedreven vakmensen om samen te werken aan de grote en interessante opgaven voor de gemeente Haarlemmermeer. Naast een Stedenbouwkundige zoeken wij ook

• Senior Planoloog:

• Landschapsarchitect:

Haarlemmermeer is in oppervlakte (199 km2) de grootste gemeente in de Metropool Regio Amsterdam (MRA) en kent een grote dynamiek. Het bijzondere van het werken als stedenbouwkundige in Haarlemmermeer is de grote verscheidenheid van vraagstukken: aan de ene kant werk je aan de doortrekking van de Noord-Zuidlijn naar Hoofddorp en de ontwikkeling van het stadscentrum van Hoofddorp, de andere keer werk je aan de vergroting van de vitaliteit van de dorpen aan Ringvaart. En alles er tussenin. De opgave ligt op zowel woningbouw, transformatie naar gemengde gebieden en de ontwikkeling van bedrijvigheid op en rond Schiphol. De ontwikkeling binnen de gemeente is groot.

Jouw rol als stedenbouwkundige

Als Stedenbouwkundige werk je aan integrale stedenbouwkundige plannen, breng je adviezen uit, maak en beoordeel je ontwerpen voor stedenbouwkundige vraagstukken. Daarbij werk je met interne en externe partijen. Je regisseert, verbindt, stimuleert en faciliteert verschillende partijen bij bouwinitiatieven. Je vertaalt en begeleidt de werkzaamheden die voortvloeien uit de gestelde beleidskaders en begeleid de meer complexe werkzaamheden naar concrete plannen en uitvoerbare voorstellen. Je hebt een adviserende rol naar bestuur, burgers, collega’s en externe partijen. Je bent bezig met relevante ontwikkelingen en initiatieven vanuit de samenleving, werkt mee aan bestemmingsplannen, inrichtingsplannen en bouwplannen en hierin lever je een belangrijke inhoudelijke bijdrage.

Waar ga je werken?

Als Stedenbouwkundige ben je onderdeel van het team Ruimtelijke Ontwikkeling van het cluster Ruimte, Economie en Duurzaamheid (RED). Cluster RED bestaat uit ruim 90 mensen, waaronder zes stedenbouwkundigen, twee landschapsarchitecten, een Polderarchitect en vier planologen, waarvan twee trainees.

Met elkaar adviseren wij bestuur, directie en andere clusters over de ruimtelijke en economische ontwikkelingen binnen de polder en over de strategische positionering van de gemeente in het overleg met rijk, provincie en de Metropoolregio Amsterdam. We faciliteren en sturen duurzame, economische en ruimtelijke ontwikkeling met balans tussen welzijn van de inwoners en het optimaal benutten van de potentie van ons gebied.

Wat neem je mee?  

Als Stedenbouwkundige heb je inlevingsvermogen en goede mondelinge vaardigheden. Tevens ben je in staat om in complexe ruimtelijke opgaven proactief te adviseren, zowel binnen het cluster RED als richting directie en college. Je bent gewend procesmatig te werken in een interdisciplinair team. Je kunt goed omgaan met de verschillende belangen van de diverse disciplines, bestuur en externe partijen. Bovendien vind je het leuk om kennis te delen tijdens vakgroepen, kennislunches en ben je bereid om trainees en stagiairs te begeleiden. Tot slot ben je proactief en heb je een flexibele instelling.

De competenties die bij deze functies horen zijn: analytisch vermogen, sociaal, initiatiefrijk, creatief, omgevingsbewustzijn, inlevingsvermogen, resultaatgerichtheid en overtuigingskracht.

Naast de bovengenoemde competenties, vinden wij het belangrijk dat je:

• Beschikt over op de functiegerichte HBO of WO-opleiding;
• Ruime relevante werkervaring hebt in soortgelijke functie;
• Kennis en ervaring hebt met het aansturen van gebiedsontwikkelingen die procesmatig en op basis van uitnodigingsplanologie zijn ingericht.

Wat wij bieden

• Een salaris tussen € 2.795,- max. € 4.859,- (schaal 10/11) op basis van een 36-urige werkweek;
• Functie voor 32 uur per week, die in onderling overleg flexibel kunnen worden ingevuld;
• Individueel Keuze Budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris dat je kunt laten uitbetalen of waarmee je bijv. extra vakantiedagen kunt kopen;
• Laptop en mobiele telefoon;
• Veel ruimte voor eigen ontwikkeling en initiatief;
• In overleg is er mogelijkheid tot thuiswerken;
• Een werkomgeving waarin talenten maximaal worden ontplooid en waar je jouw ambities kunt waarmaken;
• Doorgroei- en opleidingsmogelijkheden.