Heb jij mbo-niveau, kan je goed werken in een hectische omgeving en ben je een echte aanpakker? Ben je flexibel, handig in het werken met systemen en administratief sterk? Vind je het leuk om probleemoplossend en meedenkend te werken? Lees dan snel verder, misschien is deze vacature als medewerker werving en selectie bij de overheid iets voor jou!
De juiste persoon, op de juiste plek, op het juiste moment. Dat is de ambitie van In-, Door- en Uitstroom bij de Rijksoverheid. Het team Werving, Selectie en Arbeidsmarktadvies werft en selecteert vast of tijdelijk personeel binnen de Rijksoverheid. Dit gebeurt door publicatie van vacatures, inzet van recruiters en rechtstreeks zoeken op de arbeidsmarkt. Dit team regelt ook nog de externe inhuur voor een aantal departementen.
Werkzaamheden
Jij gaat aan de slag als ondersteunend medewerker. Jij zorgt dat vacatures offline in kranten en online op de website WerkenvoorNederland.nl worden geplaatst. Hier gaan soms specifieke wervingscampagnes aan vooraf, waarbij je schakelt met klanten en het tekstschrijfbureau. Jij bent ervoor verantwoordelijk dat de advertentie op tijd bij de uitgever ligt. De complexe administratieve afhandeling moet daarvoor vlekkeloos verlopen! In het kleine team ga je zelfstandig te werk. Je plaatst niet alleen vacatures, maar bent ook in contact met de vacaturehouders en kandidaten. Je houdt het overzicht en factureert vacatures.
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.