Gedragswetenschapper in Den Haag

Wat ga je doen?
Als gedragswetenschapper lever je een bijdrage aan de hulpverlening vanuit de eigen discipline in het jeugdteam. Je bent namens de gemeente Den Haag onder andere verantwoordelijk voor vakinhoudelijk ondersteunen, adviseren en coachen van de gezinscoaches bij het nemen van kernbeslissingen. Je denkt, vanuit jouw wetenschappelijke kennis over de ontwikkeling van kinderen, mee over de aard en ernst van de problemen en het inschatten van de veiligheid van de kinderen/jongeren.

Zowel in teamverband als individueel geef je gevraagd en ongevraagd advies aan gezinscoaches bij vragen over de ontwikkeling van kinderen. Je beschikt daarvoor over een gezinsoverstijgende analytische blik.
 

Je biedt ondersteuning en advies bij en over passende hulp of zorg in veiligheidssituaties, bij kernbeslissingen zoals vrijwillige uithuisplaatsing, vrijwillige gesloten plaatsingen en buiten en bovenregionale plaatsingen. Verder adviseer je gezinscoaches bij het schrijven van een Verzoek tot onderzoek (VTO) en bied je ondersteuning bij de interpretatie van het risicotaxatie instrument.

Je bent verantwoordelijk voor screenend onderzoek, intelligentie en sociaal emotioneel onderzoek, gedragsvragenlijsten en vertaling van onderzoek naar handelingsadviezen.

Je kunt goed samenwerken en collega’s in het jeugdteam coachen en ondersteunen bij de implementatie van de oplossingsgerichte werkwijzen, Signs Of Safety en het Gezamenlijk Inschatten Zorgbehoefte (GIZ).

Wat vragen wij?

Als gedragswetenschapper ben je in staat om oplossingsgericht te denken en werken met het gezin en het sociale netwerk. Je bent communicatief vaardig en in staat om op een oplossingsgerichte manier collega’s te coachen. Je denkt in mogelijkheden en toont verantwoordelijkheid. Verder beschik je over;

• een afgeronde academische opleiding in de pedagogiek of psychologie
• de basisaantekening psychodiagnostiek
• een SKJ registratie als master, kennis van en enige jaren werkervaring in de jeugdhulpverlening
• ervaring met Signs Of Safety en oplossingsgericht werken
• kennis van en ervaring met het drang en dwang kader en ervaring met het toeleiden naar de Jeugdbeschermingstafel en gesloten plaatsingen

Wat bieden wij?
Je krijgt de ruimte om jouw kennis en ervaring in te zetten bij passende hulp of zorg in veiligheidssituaties. Daarbij willen wij ook in jouw ontwikkeling investeren, daar is ruimte voor. Afhankelijk van je achtergrond en (werk)ervaring bieden we je;

• een maximaal salaris van €5.520,- bruto per maand (salarisschaal 12) op basis van een volledige (36-urige) werkweek
• minimaal een 32-urige werkweek
• uitstekende opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
• een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals opname in het ABP-pensioenfonds, een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering en de mogelijkheid om je secundaire arbeidsvoorwaarden te bepalen via een Individueel Keuzebudget (IKB)
• je krijgt in eerste instantie een tijdelijke aanstelling op proef van 12 maanden aangeboden (tenzij je bij de gemeente Den Haag in vaste dienst bent aangesteld of inverband met de ketenbepaling). Bij goed functioneren is er een mogelijkheid op verlenging of vast dienstverband.

Wie zijn wij?
Het afgelopen jaar zijn de jeugdhulpverlening, jeugdgezondheidszorg, maatschappelijke opvang en de WMO samengevoegd tot de nieuwe organisatie Jeugd en Maatschappelijke Ondersteuning (JMO). JMO is hiermee een afdeling in opbouw en heeft de verantwoordelijkheid voor het welbevinden van 120.000 opgroeiende Hagenaars en het verlenen van de juiste zorg aan 30.000 inwoners boven de 18.

Je bent onderdeel van het Centrum Jeugd en Gezin. Het CJG in Den Haag is er voor alle vragen over opvoeden en opgroeien. Binnen het CJG werken de jeugdgezondheidszorg en de jeugdhulpverlening nauw samen.

Extra informatie

• een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure
• deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
• afhankelijk van je opleiding en werkervaring kun je in de aanloopschaal geplaatst worden