Jouw toekomstige... In deze brede HRM-adviesfunctie ben je sparringpartner voor het management van een aantal verschillende afdelingen op HRM-gebied. Naast het signaleren van ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie adviseer...
In deze brede HRM-adviesfunctie ben je sparringpartner voor het management van een aantal verschillende afdelingen op HRM-gebied. Naast het signaleren van ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie adviseer je managers bij organisatieveranderingen, over in-, door- en uitstroom, over de toepassing van het HRM-beleid en instrumenten. Dit doe je op een zelfstandige en kritische, maar ook op vernieuwende wijze. Je werkt als businesspartner voor enkele afdelingen en je houdt je tegelijk organisatie breed bezig met projecten op het gebied van talent- en organisatieontwikkeling. Je houdt je onder meer bezig met duurzame inzetbaarheid en vitaliteit, trainee- en jong talentprogramma’s, talentontwikkeling, organisatieontwikkeling en daarmee samenhangende verandertrajecten en strategische personeelsplanning.
Jij bentJe beschikt over een brede interesse en achtergrond. Dit stelt je in staat om met directie, management, beleidsadviseurs en HRM’ers te sparren over de verschillende uitdagingen waar de organisatie voor staat. Jij kunt HRM-beleid op een heldere en overtuigende wijze vertalen naar de afdelingen en weet daarbij draagvlak en vertrouwen te creëren. Wij zoeken een daadkrachtig persoon die in staat is te schakelen tussen verschillende adviesstijlen, met brede kennis van en een visie op het HRM-vakgebied en aanpalende vakgebieden.
Wat breng je mee
Je hebt een afgeronde HBO+ en/of wetenschappelijke opleiding, bij voorkeur in de richting van HRM, organisatiekunde of bedrijfskunde. Daarnaast ben je aantoonbaar actief met jouw ontwikkeling bezig.
Je hebt brede advieservaring in een soortgelijke functie in een complexe omgeving. Adviezen geef je vanuit je eigen deskundigheid waarbij je met gevoel voor en kennis van de organisatie de juiste positie weet te kiezen. Je hebt een goed analytisch vermogen, je kunt complexe vraagstukken overzien door de juiste verbanden te zien en belangen af te wegen. Je zoekt van nature de samenwerking met andere disciplines zoals Communicatie en Financiën. Je werkt resultaatgericht, bent ambitieus in het stellen én realiseren van doelen.
Wat bieden wij jouVul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.