Voor een gemeente zijn wij op zoek naar een interim teamleider. De baan is voor 6 maanden met mogelijkheid tot verlening van 2 á 3 maanden Ben jij op zoek naar een uitdagende baan. Spreekt jou dit aan? Solliciteer dan direct!
De gemeente is volop in beweging en werkt aan een nieuwe organisatie die aansluit bij de behoeften van de samenleving en de mogelijkheden van deze tijd. Dit doen ze onder ene motto dat staat voor samen werken aan een sterke en leefbare samenleving. Er is ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en zelf initiatieven te ontplooien; we ondersteunen en faciliteren elkaar waar dat kan. Een nieuwe aanpak, waarin de samenleving aan het roer staat. Ons motto betekent voor ons een andere rol. Wij zijn voortdurend in gesprek met de samenleving, ontwikkelen van nieuwe manieren van werken die aansluiten bij de vraag van dat moment.
Daarom werken we aan verantwoordelijkheden laag in de organisatie, aan teams die zelf de inhoud van hun werk sturen, aan professioneel met modem klantbewustzijn.Per 1 september starten we met vier nieuwe eenheden die de nieuwe manier van werken verder vorm en inhoud gaan geven. Voor de nieuwe eenheid dienstverlening zoeken wij een interim teamleider KCC & BackOffice die een start maakt met de ontwikkelopdracht van het team.
Het KCC heeft het eerste fysieke, telefonische, papieren of elektronische contact met inwoners. Waar mogelijk handelen we deze contacten direct af. De basis van ons KCC start in september 2014; in de periode daarna ontwikkelen we het KCC verder door.
BackOffice Dienstverlening en Publiekscommunicatie
In de BackOffice zijn de activiteiten en taken van burgerzaken, belastingen en vergunningsverlening/leefomgeving ondergebracht. Ook de expertise op het gebied van Publiekscommunicatie maakt deel uit van de BackOffice.
Functie
omschrijving
Als
teamleider pak je een passende en ontwikkelingsgerichte rol in het
optimaliseren van contacten tussen burger en gemeente en onze dienstregeling en
geef je integraal en coachend leiding aan de medewerkers van jouw team. Jij
geeft richting, zij zijn de deskundigen op de inhoud. Je stuurt op hoofdlijnen
en belegt verantwoordelijkheden op het team.
Je bent eindverantwoordelijk voor beleid van het team en de gemiddeld complexe vraagstukken. Deze vertaal je in de gewenste output en producten. Je organiseert en faciliteert de planning van het werk en bewaakt voortgang, kwaliteit en borging. Daarbij stuur je op het invoeren en uitwerken van processen en het opstellen van richtlijnen voor de uitvoering van het werk. Daarnaast ben je ambtelijk opdrachtgever voor projecten. Proactief stem je af met management, projectleider, andere teams en externe partijen.
Functie-eisen:
Competenties:
Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Solliciteer dan direct! Heb je vragen?
Bel dan 038-425 0710
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.
