Getalenteerde adviseur industriële automatisering in Delft

Beschrijving

Tunnels, bruggen en sluizen zijn cruciaal binnen het verkeer- en vaarwegennetwerk van Rijkswaterstaat. Deze componenten werken alleen als de achterliggende ICT op orde is. Valt de technologie uit? Dan staat ons land stil. Als onze adviseur industriële automatisering zorg jij daarom dat deze ICT van wereldniveau is. Dit doe je binnen ons Professional Programma, een speciaal werk- en opleidingsprogramma waar we je intensief begeleiden om iedere dag beter te worden in je werk.

Jezelf breed ontwikkelen; dat lukt zeker als deelnemer van het Rijkswaterstaat Centrale Informatievoorziening (CIV) Professional Programma. In een periode van twee jaar ga je aan de slag met uiteenlopende technisch uitdagende en beeldbepalende ICT-projecten en -programma’s. Tegelijkertijd volg je diverse opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen in je vakgebied. Binnen het CIV Professional programma zijn drie tracks. Jij valt in de track Industriële Automatisering. Binnen een pool van specialisten in industriële automatisering werk je mee aan de standaardisering van ICT-systemen voor de beweegbare objecten van Rijkswaterstaat. Denk hierbij aan bruggen, sluizen, stuwen en tunnels.

Je zet je kennis in bij het ontwerp van systemen. De wensen en eisen stem je af met stakeholders, je draait mee in het ontwerpteam dat zich richt op architectuur, hardware en software, en je helpt bij de aanbesteding richting leveranciers. Deze leveranciers geef je sturing in inhoudelijke discussies en bij reviews, en help je met testen en toetsen. Natuurlijk ga je ook mee naar buiten om bij te dragen aan de integratie, de inbedrijfstelling en het testen van systemen. Zo zorg je dat ‘jouw’ systemen ook daadwerkelijk het verschil gaan maken. Daarom help je ook mee bij het goed inregelen van het beheer en onderhoud en speel je een rol bij de periodieke testen die worden uitgevoerd om te garanderen dat dat wat goed is, ook goed blijft. Zijn er taaie problemen waar beheerders niet uitkomen? Dan bied jij samen met je collega’s uit de pool ondersteuning.

Binnen het CIV Professional Programma doe je kennis en ervaring op in vakinhoudelijke werkwijzen, methodes en technieken. Ook zet je stappen op het gebied van onder meer regievoering en businesspartnership. Aanvullend volg je trainingen en cursussen voor de ontwikkeling van je persoonlijke en communicatieve vaardigheden. Zijn er bepaalde thema’s die jou erg aanspreken? Of onderwerpen waarin je je graag wilt verdiepen? Binnen het CIV Professional Programma krijg je alle ruimte om je werkzaamheden af te stemmen op jouw interesses, kwaliteiten en ervaring. Dit alles doe je onder begeleiding van een vakinhoudelijke coach. Tel daar je steeds groter wordende netwerk bij op en je hebt de ideale start van je carrière! Na deze periode is het mogelijk om door te stromen naar een vaste baan.

  • Je hebt een hbo- of wo-diploma in een relevante richting, zoals industriële automatisering, procesautomatisering, technische bedrijfskunde of elektrotechniek.
  • Je beschikt over een flinke dosis nieuwsgierigheid.
  • Je hebt de energie om in een snel tempo veel te leren.
  • Je bent ondernemend en analytisch sterk en hebt overtuigingskracht.
  • Je bent creatief, een teamspeler en communicatief sterk.
  • Je herkent je in onze kernwaarden: resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend.
Salarisniveau:
schaal 10
Salaris:
Min €2631 - Max €4809 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband:
Tijdelijke aanstelling voor de duur van project / traject / werkzaamheden
Minimaal aantal uren per week:
Maximaal aantal uren per week:
36

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

  • Deze functie valt binnen het CIV Professional Programma. Meer informatie over dit programma vind je .
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Extra informatie

Plaats
Delft
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
03-12-2018

Delft | Zuid-Holland | Fulltime (startersfunctie)

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.