Rijkswaterstaat heeft een groot vastgoedbezit, in zowel grond als gebouwen. De komende twee jaar wil de regio West-Nederland Zuid een stevige impuls geven aan vastgoed door hier meer maatschappelijk en financieel rendement uit te halen. Als adviseur vastgoedinformatie verzamel en registreer je alle benodigde relevante vastgoedgegevens. Ook ondersteun je de districten bij hun vastgoeddossiers.
Een beheersbaar regionaal vastgoedproces: dat realiseren we dankzij de gegevens die jij vastlegt en aanlevert. Jouw vastgoedgegevens zijn van hoge kwaliteit en goed vindbaar in de juiste systemen. Mede op basis van jouw actuele, betrouwbare en complete informatie bepaalt de regio welke gronden ze in gebruik nemen en welke ze overtollig stellen. Je werkt nauw samen met je collega’s uit het team Vastgoed, met de adviseurs informatievoorziening van de districten, de afdeling Portefeuillemanagement, het Rijksvastgoedbedrijf en uiteraard met je directe collega’s van de afdeling Werkenpakket.
Bij het verzamelen van de juiste informatie bestudeer je kadastrale gegevens en interne bronnen. Hiaten en overlappingen haal je eruit. Je brengt het areaal helder in beeld en legt de status vast. Indien nodig verricht je veldwerk en verifieer je de situatie ter plekke. Je draagt bij aan de afhandeling van concrete projecten en vragen van derden, zoals de gemeenten. Ook regel je de benodigde correspondentie en zorg je voor een goede afhandeling van jouw dossiers.
De uitvoering en werkwijze van het vastgoedproces stem je goed af met collega’s binnen en buiten de keten. Je relevante netwerk breid je verder uit en zet je in bij de implementatie, uitvoering en optimalisatie van de producten, diensten, adviezen en processen. Elke dag opnieuw ga je voor optimale kwaliteit en zoek je naar verbetermogelijkheden. Die weet je te vinden in bijvoorbeeld vereenvoudiging, uniformering en standaardisering van processen en instrumenten. Je zorgt voor kennisdeling en blijft de ontwikkelingen in je vakgebied op de voet te volgen.
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.