Om het Data Warehouse uit te bouwen, ben je op een dag zowel bezig met ETL en BIML. Door het werken in Sprints zijn er regelmatig oplevermomenten. Je werkt regelmatig samen met je collega’s, maar er is ook voldoende gelegenheid om thuis of op een rustige plek (binnen en buiten de gemeente) onderdelen uit te werken. Ook ben je in staat om mee te denken in het hele proces van het vaststellen van de informatiebehoefte tot de architectuur van de oplossing. Je begeleid minder ervaren interne collega’s in de DataHub in het ontwikkelproces van een data warehouse. We stimuleren kennisdeling en we verwachten ook dat je contact zoekt met andere gemeenten, opdat we onderling van elkaar kunnen leren. Het bezoeken van een beurs of een seminar om op de hoogte te blijven van de laatste ontwikkelingen binnen het vakgebied is iets wat wij graag zien en zelfs stimuleren!
Functie eisen:
Wat bied jij?
HBO/WO werk- en denkniveau
Ervaring met SQL (de gemeente Breda is een Microsoft gedreven gemeente)
Ervaring met BIML
Je hebt kennis van en ervaring met Visual Studio 2017 en TFS;
Kennis van datawarehouse concepten (Kimball) en architecturen
Oplossings-, klant- en servicegericht
Je kunt goed zelfstandig én in teamverband werken
Goede communicatieve vaardigheden
Minstens 5 jaar ervaring met ontwikkelen van ETL
SQL server 2012/2014/2016 (SSAS, SSIS, SSRS, BI met Excel 2010/2013) is een pré
Ervaring met C# is een pré
DBA-kennis is een pré
Power BI kennis is een pré
Ervaring met gemeentelijke processen is een pré
Ervaring met GIS, GEO is een pré
Ervaring met Oracle is een pré
Compensatie:
Wat bieden wij?
Het salaris bedraagt maximaal € 4859,- bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring op basis van 36 uur (schaal 11)
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
Keuzevrijheid in het arbeidsvoorwaardepakket door IKB
Uitgebreide interne en externe opleidingsmogelijkheden
Veel vrijheid in het uitvoeren van je werkzaamheden, inclusief thuiswerken
Informele werksfeer met sociale activiteiten na werktijd