Senior beleidsadviseur/strateeg economie in Den Haag

Beschrijving

Wat ga je doen?

Binnen DSO heeft de afdeling Economie een centrale positie om vanuit de gemeentelijke organisatie de Haagse economie te versterken en de werkgelegenheid in de stad te vergroten. Dit is één van de speerpunten van het Haagse college. De afdeling Economie werkt aan een zo aantrekkelijk mogelijk vestigingsklimaat voor bedrijven, toeristen, studenten, expats en investeerders. Doel is de economische ontwikkeling te stimuleren en daarmee zoveel mogelijk werkgelegenheid te creëren. Het aandachtsgebied is heel breed: van ondersteuning aan startende ondernemers tot strategische visies op de ontwikkeling van de stad. Maar bijvoorbeeld ook het versterken van economische clusters zoals cybersecurity, IT/Tech, impact economy en toerisme, het accountmanagement van grote en groeiende bedrijven en thema’s als horeca, evenementen en Europese fondsen. Samenwerken met ondernemers, exploitanten, belangengroepen, andere overheden en instellingen staat voorop. Ongeveer vijftig collega’s werken binnen deze afdeling samen om aan deze opgave invulling te geven. Deze afdeling wordt aangestuurd door een afdelingsmanager en drie teammanagers. Verder kent de afdeling drie strategisch adviseurs die rechtstreeks onder de afdelingsmanager vallen. In functie zijn deze adviseurs gelijk aan elkaar. Echter gezien de breedte van het werkveld is het complementair zijn aan elkaar op achtergrond en competenties een sterke pre.

 

Momenteel is een van deze drie functies vacant. De afdeling Economie zoekt een strateeg die primair verantwoordelijk is voor de economische inbreng in bovenstedelijke overleggen en gremia. Hierbij moet vooral worden gedacht aan Economic Board Zuid-Holland, Metropoolregio Rotterdam-Den Haag, provincie en buurgemeenten. In deze functie neem je het voortouw bij het oppakken van regionale samenwerking en afstemming. Je bent als boegbeeld het strategisch gezicht naar genoemde relaties.

Je werkt intensief samen met de andere (senior) beleidsadviseurs op de afdeling, je jaagt vernieuwing aan en hebt lef en durf. Je verbindt collega’s, programma’s en dossiers op strategisch niveau en je bent in staat deze (ruimtelijk) te vertalen naar operationeel niveau ten dienste van de economische ontwikkeling. Je hebt een initiërende en trekkersrol in de economische visie- en agendavorming. Je adviseert het management van de afdeling, het directieteam van de dienst en de bestuurders. Dat gebeurt in nauw overleg met collega's binnen en buiten de afdeling en vanuit een sterke oriëntatie op de buitenwereld (ondernemers, andere overheden, kennisinstituten, uitvoeringsorganisaties).

 

Verder wordt je verantwoordelijk voor:

  • samen met de afdelingsmanager, de twee andere strategisch adviseurs en de teammanagers het verder ontwikkelen van de huidige organisatie tot een toekomstbestendige innovatieve organisatie met een eigen en een herkenbaar profiel voor medewerkers, strategische partners en directe doelgroepen;

  • het bestendigen van relaties met samenwerkingspartners en het concreet uitbouwen van (zakelijke) relaties met bedrijven, gemeenten en andere stakeholders.

  • het verder creëren van draagvlak voor het dienstenpakket, initiatieven nemen om dit te verbreden en waar nodig te verdiepen.

 

Wat vragen wij?

De afdeling Economie heeft voor deze behoorlijk zelfstandige functie iemand nodig met energie, initiatief en die slim kan netwerken op niveau. Een adviseur die in staat is ideeën, concepten en initiatieven om te werken tot uitvoerbare plannen en activiteiten. Je weet anderen te enthousiasmeren om het beste uit zichzelf te halen.

 

Verder ben je in staat complexe vraagstukken te analyseren en concreet te maken. Je kunt op meerdere borden tegelijkertijd schaken, zowel op praktisch als op strategisch niveau. Je bent een (inhoudelijke) verbinder en neemt initiatief hiertoe. Jouw werk- en denkniveau is academisch en je hebt ervaring in een soortgelijke functie.

 

Meer specifiek beschik je over:

  • academische opleiding;

  • bewezen ervaring op het gebied van strategische advisering bij voorkeur opgedaan in een complexe organisatie;

  • kennis en ervaring met vergelijkbare economische onderwerpen, projecten en processen;

  • goede contactuele vaardigheden, oog voor krachtenvelden en inzicht hebben in de organisatiecultuur, ervaren verbinder;

  • discipline, vasthoudendheid en overtuigingskracht.

 

Competenties

Je herkent je verder in de volgende competenties:

•             drukbestendigheid;

•             initiatief;

•             netwerkvaardigheid;

•             omgevingsbewustzijn;

•             persoonlijke presentatie;

•             verbinden

 

Wat bieden wij?

We bieden je de unieke kans om een fundamentele bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van Den Haag. Er is alle ruimte voor jouw initiatief en ideeën, zolang ze Den Haag helpen bij de reis naar de toekomst. Ook kun je rekenen op:

  • een salaris van maximaal € 5.984 bruto per maand (schaal 13), op basis van een 36-urige werkweek

  • een aanstelling voor één jaar die we daarna bij goed functioneren graag omzetten in een vast dienstverband

  • de kans om jezelf te blijven ontwikkelen door onze opleidingsmogelijkheden

  • een flexibel pakket arbeidsvoorwaarden, dat je voor een groot deel zelf kunt vormgeven


Extra informatie

Plaats
Den Haag
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
28-11-2018

Den Haag | Zuid-Holland | Administratief | Consultancy / Beleid | Fulltime (startersfunctie)

Deel deze vacature

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.