Adviseur opdrachtgever/opdrachtnemer in Utrecht of Lelystad

Het onderhoud van vaarwegen, dijken en watersystemen, het beheer van het IJsselmeer en het onderhoud van de wegen rondom Utrecht, de draaischijf van ons land. Het zijn slechts enkele voorbeelden van waar Rijkswaterstaat Midden-Nederland zich mee bezighoudt. Als adviseur opdrachtgever/opdrachtnemer ben jij gedelegeerd opdrachtgever voor instandhouding, vervanging en renovatie en groot onderhoud. Je bent (mede)verantwoordelijk voor het overzicht op het totale productiepakket van opdrachten. Dankzij jou realiseren we de wensen op het gebied van tijd, kosten, kwaliteit en risico’s.

Je bent namens Rijkswaterstaat Midden-Nederland verantwoordelijk voor een goede, tijdige projectopdrachtverstrekking aan onze landelijke uitvoeringsdiensten. Ook bewaak je de voortgang van de uitstaande opdrachten en de oplevering van lopende projecten. Is bijsturing nodig? Dan zorg jij daarvoor. Je adviseert met name het verantwoordelijke afdelingshoofd en de directeur die intern opdrachtgever is richting de landelijke uitvoeringsorganisaties. Daarbij beoordeel je proactief of de afgesproken doelstellingen behaald worden en adviseer je over eventuele bijsturing. Dit doe je voor projecten in zowel de plan- als de realisatiefase. Je beoordeelt vraagstukken hierbij projectoverstiijgend en hebt oog voor regionale belangen en actuele ontwikkelingen.

Onze regio is het hart van Nederland. Je vindt er onder meer het IJsselmeer, het complexe wegenstelsel rond Utrecht en diverse waterwegen waaronder het Amsterdam-Rijnkanaal, het drukst bevaren kanaal van Nederland. Je werkt hier in een complex, bestuurlijk netwerk. Als adviseur opdrachtgever/opdrachtnemer ben je nadrukkelijk onderdeel van de keten. Je werkt nauw samen met ketenpartners zoals het district, de projectteams die zich bezighouden met de uitvoering, adviseurs programmeren en bedrijfsvoering.

Binnen je grote speelveld aan partijen heb je te maken met uiteenlopende inhoudelijke, organisatorische en strategische vraagstukken en tegenstrijdige belangen. Als de verbindende schakel pak je een coördinerende en regisserende rol tussen de landelijke uitvoeringsonderdelen en onze regio. Je begeleidt en adviseert diverse projectteams en samenwerkingsverbanden over samenwerking, inhoudelijke projectvoortgang, asset- en omgevingsmanagement.

• Je hebt een wo-diploma Bestuurskunde of Technische Bedrijfskunde en minimaal twee jaar ervaring in alle fases van het adviesproces en met alle adviesrollen.
• Je hebt aantoonbare ervaring met politiek-gevoelige dossiers en ervaring met verbindend werken en het creëren van draagvlak.
• Je hebt kennis van omgevings- en assetmanagement, bedrijfsvoering, contracteren en contractbeheersing, en van het programmerings-, aanleg- en onderhoudsproces.
• Je kunt in scenario’s denken, beschikt over een helicopterview, bent analytisch sterk en creatief in het vinden van oplossingen.
• Je kunt goed samenwerken, plannen, organiseren en mondeling en schriftelijk communiceren.
• Je bent netwerkvaardig en strategisch en analytisch sterk, en je hebt verbindende en regisserende kwaliteiten en overtuigingskracht.
• Je bent je bewust van de (in)formele regels, verschillende posities, belangen, ontwikkelingen, gevoeligheden en krachtenvelden binnen de organisatie en handelt hiernaar.
• Je herkent je in onze kernwaarden: resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend.

Salarisniveau:

schaal 11

Salaris:

Min €3130 - Max €4809 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.

Dienstverband:

Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Minimaal aantal uren per week:

24

Maximaal aantal uren per week:

36

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.