Solide contractmanagement binnen het informatievoorzieningsproces is voor Rijkswaterstaat van groot belang. Als expert op het gebied van inkoop en contracten stuur jij op de efficiency en effectiviteit van de totstandkoming en implementatie van contracten. Zo zorg jij als contractmanager voor afstemming en verbinding op het vlak van kwaliteitsborging met diverse stakeholders, zowel binnen als buiten Rijkswaterstaat.
Jij bent verantwoordelijk voor het inkoopproces en de implementatie en borging van de contracten op het gebied van data- en informatievoorziening. Zowel in de exploitatie-, beheer- als onderhoudsfase beheers jij de contracten optimaal. Signaleer jij dreigende afwijkingen of expiratie van deze contracten? Dan anticipeer je hier tijdig op en voert hierover de regie. De door jou verzamelde informatie verwerk je moeiteloos tot goed doordachte adviezen.
Industriële automatisering voor het (vaar)wegennet en de grote havens, vernieuwing van de meetinfrastructuur van het Landelijk Meetnet Water en de optimalisatie en herinrichting van kritische applicaties in de landelijke verkeerscentrales: complexe projecten die we met een gerust hart aan jou kunnen overlaten. Verder zorg je voor een accurate, complete en consistente contractadministratie en adviseer je de lijnorganisatie over contractspecificaties en inhoudelijke zaken. Jij bewaakt onze contractafspraken en leveranties zodat de continuïteit van onze projecten gewaarborgd is.
Als contractmanager beheer je het proces kwaliteitsborging en stel je contractbeheerplannen op waarover je ook de regie voert. Aan de hand van doel, inhoud en ingeschatte risico’s stel je toetsplannen op, meet je de maandelijkse leveranciersprestaties en werk je aan een verbetering daarvan. Je werkt nauw samen met inkoopmanagement, zorgt dat de plan-do-check-actcyclus wordt toegepast en verbeteringen worden aangestuurd. Ons inkoop- en contractmanagementproces kan altijd beter. Jij hebt hier een goed oog voor en coacht en begeleidt je collega’s hierin. Maar ook deel je actief je kennis, zowel binnen als buiten Rijkswaterstaat.
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.
Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces, uitgezonderd bij interne horizontale kandidaten. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.