Hoofd inkoop in Eindhoven

De stad Eindhoven is bijzonder door de combinatie van technologie, design en kennis en barst van de energie. Verbeelding, creativiteit en daadkracht gaan hier hand in hand. De gemeente faciliteert en ondersteunt de stad en haar inwoners. We hebben één gezamenlijk doel: Eindhoven beter en sterker maken. Daarvoor zetten we elke dag onze talenten en vakmanschap in.

De inkooporganisatie van gemeente Eindhoven is volop in ontwikkeling. Er wordt gewerkt met een leadbuyers model waarbij de leadbuyers dicht bij de business zitten waarvoor ze inkopen. Het team inkoop van de sector FAO (Facilitaire en Administratieve Ondersteuning) bestaat uit ruim 20 collega’s. Inkoop werkt deels centraal en deels in de lijn. Kom jij dit team versterken?

Je bent een resultaatgerichte leidinggevende met een heldere visie op inkoop en contractmanagement. De volgende punten zijn verder op jou van toepassing:
• Je hebt een universitair werk en denkniveau;
• Je hebt ruime ervaring met leidinggeven aan professionals en ruime ervaring met inkoop en contractmanagement;
• Je acteert vanuit een strategisch perspectief en schakelt gemakkelijk naar tactisch en operationeel niveau;
• Samenwerkingsgericht, klantgericht, ondernemend, organisatiebewustzijn en integriteit zijn competenties die op jou van toepassing zijn;
• Je bouwt en onderhoudt relaties, bent overtuigend en creëert draagvlak;
• Je excelleert in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is;
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift.

Bij de gemeente Eindhoven werk je in een prettige en informele sfeer. Je krijgt bij ons:
• een functie voorlopig voor twee jaar en een salaris van maximaal € 5984,- bruto per maand (CAR schaal 13) op basis van een werkweek van 36 uur;
• 24 vakantiedagen als je 36 uur per week werkt, en daarnaast de mogelijkheid om ADV op te bouwen;
• een vrij te besteden Individueel Keuze Budget van in totaal 17,05 % van je bruto salaris. Dit bestaat onder andere uit de vakantie- en eindejaarsuitkering en levensloopbijdrage;
• een vergoeding voor een trajectkaart van maximaal € 60,- per maand als je met de trein en/of bus reist. Kom je tenminste de helft van je aantal werkdagen te voet, met de fiets of e-bike? Ook dan krijg je een vergoeding;
• de mogelijkheid om op verschillende locaties en bijvoorbeeld thuis te werken en veel ruimte voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling.