Solliciteer direct!

Senior Inkoper in Groningen

Groningen | Groningen | Fulltime (startersfunctie)

Beschrijving

Senior Inkoper
Als senior inkoper heb je in jouw portfolio straks een grote diversiteit aan onderwerpen waaronder diverse services, maar ook de inkoop voor onze afdeling New Energy. In deze functie ben je business partner voor de teams/afdelingen waarvoor je trajecten begeleidt en heb je daarnaast veel en op niveau contact met externe partijen.

Vanuit de inkooporganisatie lever je zo een bijdrage aan het realiseren van de centrale doelstellingen van Gasunie. Mede onder invloed van de energietransitie ontwikkelen wij ons tot een flexibele wendbare organisatie. Dit maakt onze centrale doelstellingen ambitieus en jouw rol als senior inkoper extra uitdagend.

Waar ga je werken?
Groningen

Wat ga je doen als senior inkoper?

  • Je verwerft services zoals Inleen, facilitaire en financiële diensten etc. voor de (middel)lange termijn.
  • Je ontwikkelt en implementeert inkoopstrategieën en je bouwt aan intensieve relaties met de interne en externe business partners t.b.v. een zo goed mogelijke afstemming tussen interne behoefte en geleverde diensten.
  • In nauwe samenwerking met de interne business partners zorg je voor de realisatie van (Europese) aanbestedingen, de onderhandelingen en de totstandkoming van contracten;
  • Adviseren en begeleiden van contractmanagers in de business bij contract- en leveranciersmanagement.


Over Gasunie en de afdeling
Wij zijn Gasunie: één van de grootste gasinfrastructuurbedrijven in Europa. We verzorgen het transport van aardgas en groen gas in Nederland en Noord-Duitsland. Jaarlijks stroomt ruim 125 miljard kubieke meter aardgas door ons netwerk.

Jij gaat werken in het team Services van de afdeling Procurement. Deze afdeling is verantwoordelijk voor het totale inkoopproces, met name op de gebieden, diensten, IT en energie. Binnen het team Services, dat bestaat uit 5 personen, heb je als senior inkoper een centrale rol en participeer je veelvuldig in (multidisciplinaire) projecten.

Wat vragen we?
Om als senior inkoper services succesvol te zijn:

  • Heb je een hbo- of wo-studie afgerond en heb je minimaal 5 jaar recente ervaring in een (senior) inkooprol binnen een aanbestedende dienst. Het is in je voordeel wanneer je gewend bent om in een technisch bedrijf en/of met technische afdelingen te werken.
  • Heb je de opleiding NEVI II al of binnenkort succesvol afgerond.
  • Zijn zaken als marktanalyse, Total Cost of Ownership, Europese aanbestedingsprocedures en onderhandelingsprincipes bekend terrein voor je. Cijfermatig ben je sterk.
  • Sta je als inkoper bekend om je proactiviteit en je communicatieve vaardigheden. Je bent namelijk adviseur en zeker geen passieve uitvoerder.
  • Ben je sterk in het doorgronden van complexe vraagstukken en vind je vaak een creatieve of innovatieve oplossing.
  • Zijn je enthousiasme en je resultaatgerichte aanpak plezierig én aanstekelijk. Je kijkt graag vooruit en bent altijd alert op ‘slimme dingen’.
  • Heb je in eerdere functies ook te maken gehad met stakeholdermanagement en was je hierin uiteraard, meestal, succesvol.
  • Beschik je over uitstekende analytische en communicatieve vaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal. Hierdoor weet je de praktische en juist onderbouwde en geanalyseerde vertaalslag te maken van business behoefte tot inkoopdoelstellingen.
  • Verwachten we van een senior inkoper dat je visie hebt op je vak en je deze weet te vertalen naar een optimale bijdrage aan de organisatiedoelstellingen.


Wat bieden we je?
Een zelfstandige rol als senior inkoper met een breed pakket aan diensten/onderwerpen waarvoor jij de inkoop verzorgt. Je gaat werken in een complexe organisatie die volop in transitie is en waaraan jij als senior inkoper ook een bijdrage levert.

Daarnaast een gebalanceerd pakket met arbeidsvoorwaarden dat o.a. bestaat uit:

  • Een salaris dat past bij de kennis en kunde die jij meebrengt. Het midden van de schaal is ca. € 60.000,- bruto op jaarbasis (12 maanden).
  • In eerste instantie een jaarcontract met een optie tot verlenging met een jaar of voor onbepaalde tijd.
  • Een goede pensioenregeling en een vaste 13e maand.
  • Een jaarlijks bedrag om flexibel te besteden aan bijvoorbeeld meer vrije tijd.
  • Ruime mogelijkheden om cursussen/opleidingen te volgen.
  • Een budget om in te zetten voor jouw duurzame inzetbaarheid.


Wil je solliciteren naar de vacature van inkoper?
Dan ontvangen we graag je cv en motivatievia het op de website van Gasunie. We laten je vervolgens weten of we je willen uitnodigen voor een gesprek. Door de vakantieperiode varieert onze reactietermijn van een aantal dagen tot een week of drie.

Wil je eerst meer weten over de vacature? Bel met je mogelijk toekomstige manager Inge Aardse 06 3103 7392. Kijk voor meer informatie over onze organisatie op .

.

Extra informatie

Plaats
Groningen
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)
Gepubliceerd op
12-07-2018
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.