Helaas, deze vacature is niet actief.

Junior Medewerker Verkeer in Eemnes

De BEL Combinatie, werkorganisatie voor drie gemeenten, zoekt een: Junior medewerker Verkeer  (36 uur per weerk) Een uitdagende baan bij een bijzondere constructie in gemeenteland!... De BEL Combinatie is een bijzonder...

Beschrijving

De BEL Combinatie, werkorganisatie voor drie gemeenten, zoekt een:

Junior medewerker Verkeer  (36 uur per weerk)

Een uitdagende baan bij een bijzondere constructie in gemeenteland!

Organisatie

De BEL Combinatie is een bijzonder samenwerkingsverband tussen de gemeenten Blaricum, Eemnes en Laren. In deze constructie zijn de drie gemeenten zelfstandig en maken ze alle drie gebruik van één grote, professionele en flexibele ambtelijke organisatie, de BEL Combinatie. Je werkveld is verspreid over de gemeenten Blaricum, Eemnes en Laren. Onze organisatie houdt niet vast aan één organisatiemodel, maar blijft zich continu ontwikkelen. Wij werken vanuit de volgende vier kerncompetenties: Professionaliteit, Openheid, Samenwerken en Publiek Ondernemerschap.

Openbare Ruimte vormt één team samen Ruimtelijke Ontwikkeling. Openbare Ruimte is verantwoordelijk voor de inrichting, het beheer en het onderhoud van de openbare ruimte in de drie gemeenten; wegen en verkeer, groenvoorziening, recreatie, rioolbeheer, waterbeheer en integrale reconstructieprojecten. Het team kenmerkt zich door een open cultuur waarbij op een constructieve en positieve manier wordt samengewerkt om onze inwoners en bestuurders zo goed mogelijk te bedienen.  

 Als junior medewerker verkeer ga je je bezighouden met:

  • Toetsen van bouwplannen op verkeerstechnische aspecten en beleid van de gemeenten; 
  • Voorbereiden van eenvoudige verkeersprojecten;
  • Ondersteuning bij de uitvoering van de Gemeentelijk Verkeer en Vervoer Plannen (GVVP’s);
  • Opstellen en uitwerken van eenvoudige verkeersbesluiten;
  • Oplossen van diverse verkeerskundige vragen van burgers, aannemers en collega’s;
  • Afhandelen van meldingen van bewoners over verkeer en de openbare ruimte;
  • Uitvoeren en verwerken van verkeer en parkeeronderzoeken en –tellingen;
  • Ondersteuning bij het aanvragen van inritvergunningen;
  • Ondersteuning bij de plaatsing van E-laad palen;
  • Behandelen van aanvragen van gehandicapten parkeerplaatsen;
  • (Doen) uitvoeren van verkeerseducatie activiteiten;
  • Behandelen van aanvragen van exceptionele transporten;
  • Opstellen en beoordelen van plannen van derden over omleidingsroutes en bebordingsplannen. 
  • Overige binnen het team voorkomende werkzaamheden.

Bovenstaande werkzaamheden stem je af met de (senior) beleidsmedewerker verkeer. Veel taken kan je na een inwerkperiode zelfstandig invullen en uitvoeren. Samenwerken met de beleidsmedewerker verkeer blijft hierin belangrijk. De functie biedt jou ruimte om jezelf volop te ontwikkelen als verkeerskundig adviseur in het werkveld.

Profiel

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Een opleiding op het gebied van verkeer bijvoorbeeld Verkeerskunde / Mobiliteit;
  • Enige kennis van - en affiniteit met - civiele techniek is een pré;
  • Bij voorkeur enige kennis van relevante wet- en regelgeving;
  • Goede schrijfvaardigheid;
  • Goede communicatieve vaardigheden;
  • Je bent flexibel maar je staat voor je adviezen en durft deze uit te dragen;
  • Je bent instaat met SMART afspraken te werken, zowel in de interne organisatie, als in het formuleren van opdrachten aan derden;
  • Je staat aan het begin van je carrière en wilt je graag verder ontwikkelen en deelt je kennis en enthousiasme met je team.

Aanbod

  • Een uitstekend salaris: maximaal € 3.376,-- (schaal 8) bruto per maand op basis van 36 uur;
  • individueel Keuze Budget (IKB) van 16,8% van het salaris;
  • een modern en flexibel pakket aan arbeidsvoorwaarden;
  • voor gemeenteambtenaren gelden de arbeidsvoorwaarden van de CAR-UWO.

Spreekt deze functie je aan?

Ben jij die jonge resultaatgerichte professional die zich thuis voelt bij de geschetste opdracht en zich herkent in de gevraagde competenties? Stuur dan voor 1 april 2018 je CV en een korte motivatiebrief t.a.v. Team HRM. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Karina de Graaf, teamleider RO-OR. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 14035.

Extra informatie

Plaats
Eemnes
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Eemnes | Utrecht | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.