Juridisch medewerker voor 36 uur per week m/v in Weesp

Weesp, volop in beweging!

Wie wil werken in Weesp wil meer dan zomaar een baan. Meer dan een baan in een mooie historische vestingstad aan de Vecht, onder de rook van Amsterdam. Weesp bevindt zich in een toekomstoriëntatie en onderzoekt momenteel de mogelijke samenwerking met Amsterdam en Gooise Meren.

Mensen die willen werken in Weesp houden van aanpakken, van werk dat er toe doet. Ze werken graag resultaatgericht in een zakelijke sfeer, houden van samenwerken en zijn zich bewust van de vele ontwikkelingen die er zijn binnen én buiten onze organisatie.

Een organisatie, die ze volledig ondersteunt en stimuleert om uitdagingen aan te gaan en kansen te creëren en te grijpen. Een flexibele organisatie die volop in beweging is en waar van alles gebeurt. Die begrijpt dat haar medewerkers uitdaging zoeken en ze daar waar mogelijk ondersteuning biedt om zich te ontwikkelen en te ontplooien.

Beschik jij over een flexibele instelling en veerkracht en herken je je in bovenstaande manier van werken? Dan maken wij in Weesp graag kennis met jou!

Vanwege het vertrek van onze collega zijn we voor onze afdeling Publiekszaken en Bedrijfsvoering,  binnen het team Juridische Zaken op zoek naar een talentvolle

Juridisch Medewerker M/V voor 36 uur per week

Reacties onder nummer; Z.150698

De juridisch medewerker vormt samen met de twee andere juristen een hecht team dat pro-actief en efficiënt opereert. Uiteraard wordt de juridisch medewerker gesteund en begeleid tot een volwaardig lid van het team.

Functie-inhoud

Als juridisch medewerker voer jij zelfstandig het secretariaat van de Commissie zoals agenderen, compleet maken van dossiers en het verzenden van uitnodigingen.

Je neemt zelf schades in behandeling en handelt deze voor zoveel als mogelijk af. Je zet WOB-verzoeken uit bij de vakafdelingen en je besluit zelfstandig op WOB-schrijven.

Je houdt dossiers bij, je verzorgt bekendmakingen in het Gemeenteblad en andere websites.

Je fungeert als klachtencoördinator en handelt e-mail en telefoonverkeer af.

Je bewaakt deadlines, termijnen en follow-up acties van bezwaren, beroepen en WOB in ons zaaksysteem Decos Join.

Functie-eisen

Jij als juridisch medewerker bent integer en weet goed om te gaan met vertrouwelijke informatie. Je bent analytisch en kan goed omgaan met nieuwe systemen.  Je hebt een (bijna) afgeronde studie HBO-Rechten.

Je bent verantwoordelijk en kan goed zelfstandig werken. Werkervaring binnen de gemeentelijke overheid is een pré evenals goede kennis van het Bestuursrecht.

Je beschikt over de volgende competenties:

• Zelfstandig, resultaatgericht en volhardend.
• Goed gevoel voor verhoudingen.
• Klantgericht.
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden
• Flexibel en pro-actieve houding
• Kennis van MS Office programma’s: Word, Outlook, Excel

Beloning                                                                                                                                                                 

We bieden een tijdelijke aanstelling tot 1 januari 2019. Je wordt aangesteld in algemene dienst en geplaatst in de functie van “Medewerker beleidsuitvoering III” van het functieboek HR21 gemeente Weesp.

Inschaling van het salaris zal op basis van geschiktheid plaatsvinden in aanloopschaal 7 of functieschaal 8 (maximaal €  3.293,00) bruto per maand bij een 36-urige werkweek.

Naast het salaris ontvang je een vrij besteedbaar budget: het Individueel Keuze Budget (IKB). De hoogte van het IKB is 16,3% van jouw salaris en salaristoelagen. Dit percentage is opgebouwd uit vakantietoelage (8%), eindejaarsuitkering (6%), levensloopbijdrage (1,5%) en 14,4 uur bovenwettelijke verlofuren (0,8%).

Je bouwt ABP-pensioen op en je hebt de keuze om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering (IZA, Menzis of CZ).

Informatie en sollicitatie                                                                                                           

Jouw schriftelijke sollicitatie kun je, onder vermelding van het vacaturenummer, tot 11 augustus 2017 richten aan Burgemeester en Wethouders van Weesp, Postbus 5099, 1380 GB Weesp.  Je kunt jouw reactie ook mailen naar . Voor informatie over deze functie kun je terecht bij Carolien Vulperhorst, Afdelingshoofd  Publiekzaken en Bedrijfsvoering. Telefoon:  (0294) 491 391.

De sollicitatiegesprekken worden na de zomervakantie in week 34 of 35 gevoerd.