Senior technisch medewerker... Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties,...... ...
Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, Rijksvastgoedbedrijf
Het Rijksvastgoedbedrijf beheert een omvangrijke portefeuille van Defensieobjecten, zowel binnen als buiten Nederland. Met jouw deskundigheid op het gebied van elektrotechniek draag je als senior technisch medewerker elektrotechniek bij aan zorgvuldig onderhoud, ontwikkeling en beheer van onze militaire werken en gebouwen.
Je zorgt voor de realisatie en uitvoering van diverse producten en diensten, waaronder inspecties, de meerjarenplanning, het jaarprogramma en instandhouding, met name van niet-planbaar onderhoud. Je verricht servicediensten, werkt aan commandantenvoorzieningen en voert keuringen uit op (wettelijk) gekeurde installaties en bouwdelen. Ook verricht je taken voor Vastgoedinformatie en ben je installatie- en werkverantwoordelijke.
In de voorbereidingsfase van projecten adviseer je over technische aangelegenheden, beoordeel je problemen in de uitvoering en doe je verbetervoorstellen. Ter voorbereiding van een ontwerp zorg je voor de benodigde informatie over de feitelijke uitgangssituatie. Hiervoor voer je inspecties, metingen en situatieberekeningen uit. Ook maak je (deel)ontwerpen op basis van bekende alternatieven voor projecten die een relatie hebben met andere disciplines. Hiervoor maak je bestekken, werkbeschrijvingen, tekeningen, ramingen, begrotingen en ruimtelijke indelingsplannen. Daarnaast ben je als adviseur betrokken bij de selectie van aannemers en bij aanbestedingsprocedures.
Verder houd je toezicht op de uitvoering van projecten en bewaak je de voortgang. Je stelt adviezen op, beoordeelt verstoringen en stelt verbeteringen voor. Je bewaakt en regelt veiligheids- en gezondheidsplannen aan opdrachtgeverzijde en je verzamelt en verwerkt vastgoedgegevens. Ook ben je verantwoordelijk voor de borging van de veiligheid voor het gebruik en beheer van elektrotechnische installaties.
Functie-eisenB
ArbeidsvoorwaardenSalarisniveau | schaal 9 |
---|---|
Salaris | Min €2581 - Max €3647 bruto per maand |
Dienstverband | Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling |
Minimaal aantal uren per week | 36 |
Maximaal aantal uren per week | 36 |
Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.
BijzonderhedenWil jij weten waar je eventueel komt te werken? .
Het ministerie van BZK waarborgt de kernwaarden van de democratie. BZK staat voor een goed en slagvaardig openbaar bestuur en een overheid waar burgers op kunnen vertrouwen. BZK draagt eraan bij dat burgers kunnen wonen in betaalbare, veilige en energiezuinige woningen in een buurt waar iedereen meetelt en meedoet en het prettig leven is. Daarnaast werkt BZK aan een kleinere en efficiëntere overheid, zodat met een minimum aan middelen het maximale voor burgers en bedrijven wordt bereikt.
'Samen leven en wonen, in een democratische rechtsstaat, met een slagvaardig bestuur. BZK, duidelijk voor mensen.'
Het Rijksvastgoedbedrijf (RVB) is verantwoordelijk voor de grootste vastgoedportefeuille van Nederland met een omvang van 81.000 hectare en 13,3 miljoen m2 bruto vloeroppervlak. De medewerkers ontwikkelen en beheren een unieke vastgoedportefeuille met onder andere rechtbanken, kazernes, magazijnen, kantoren, musea, gevangenissen, gerechtsgebouwen, paleizen en monumenten.
Het Rijksvastgoedbedrijf is op 1 juli 2014 ontstaan uit de fusie van vastgoedonderdelen van het ministerie van Defensie, de Dienst Vastgoed Defensie, de Rijksgebouwendienst, het Rijksvastgoed en –ontwikkelingsbedrijf en de directie Rijksvastgoed van het ministerie van BZK.
De afdeling - Directie Vastgoedbeheer, afdeling Realisatie Oost, sectie NoordDe directie Vastgoedbeheer bestaat uit de afdelingen Klant- en Vastgoedmanagement, Technisch beheer, Realisatie West, Realisatie Oost en Expertisecentrum Techniek. De directie Vastgoedbeheer is verantwoordelijk voor het beheer van de gebouwen, gebouwgebonden (technische) installaties, terreinen en gronden van het Rijksvastgoedbedrijf zowel in de fase van (tijdelijk) gebruik als leegstand.
Afdeling Realisatie Oost
De afdeling Realisatie Oost is samen met de afdeling Realisatie West integraal verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de panden die het RVB in eigendom heeft of huurt. De functie van de voorraad panden is zeer divers: van paleizen tot musea, kantoren, gevangenissen, rechtbanken, militaire terreinen en leegstand. Afdeling Realisatie Oost bestaat uit de sectie Noord (provincies Groningen, Friesland, Overijssel en Drenthe), sectie Oost (provincies Gelderland en Flevoland) en sectie Zuid (provincies Noord-Brabant en Limburg).
De secties van de afdelingen Realisatie West en Oost zijn verantwoordelijk voor de volgende kerntaken:
Het cluster Installatietechniek verzorgt de technische expertise en uitvoering in de sectie Noord, betreffende de vakgebieden werktuigbouwkunde en elektrotechniek.
FunctiegroepDeze vacature valt in de functiegroep Senior Med. Vastgoed en Infrastructuur. Binnen het Functiegebouw Rijk staat deze functiegroep omschreven als: levert operationele producten en diensten op het gebied van verwerving, (her)ontwikkeling, realisatie, beheer, onderhoud, instandhouding en afstoting van (rijks)vastgoed en (rijks)infrastructuur.
Wil je meer over de functiegroep Senior Med. Vastgoed en Infrastructuur en de betreffende doorgroeimogelijkheden te weten komen, ga dan naar het .
Wil je meer weten over het Functiegebouw Rijk? .
Om functies van medewerkers te beschrijven, werkt het Rijk met functiegroepen. Bijvoorbeeld de functiegroep beleidsmedewerker. Voorheen hadden ministeries en grote diensten, zoals de Belastingdienst en Rijkswaterstaat, hun eigen functiebeschrijvingen. Hierdoor waren functies moeilijk vergelijkbaar en hadden medewerkers weinig inzicht in welk soortgelijk werk binnen het Rijk aanwezig is en wat alternatieve loopbaanmogelijkheden zijn.
De ruim 30.000 functiebeschrijvingen zijn nu ingewisseld voor slechts 52 functiegroepen. Er is één gemeenschappelijk taal ontstaan waardoor vergelijkbaarheid tussen functies nu wel mogelijk is en de verschillende loopbaanmogelijkheden binnen het Rijk zichtbaar worden. Met de nieuwe resultaat- en ontwikkelgerichte functieprofielen worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van concrete werk- en ontwikkelafspraken.
De 52 functieprofielen staan beschreven in de website Functiegebouw Rijk. De website laat ook passende vacatures zien en de stappen die medewerkers in hun loopbaan kunnen maken.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.