Informatiemanager asd in WOERDEN

Voor het Sociaal Domein zoeken wij een informatiemanager voor 24-32 uur per week.      

Kun jij een grote verbeterslag realiseren in de kwaliteit van de (bestuurlijke) informatie binnen het sociaal domein door de bedrijfsvoering te verbeteren en standaardiseren? Dan ben jij de aangewezen persoon om ons domein te versterken!
 

Wat maakt de gemeenten Woerden en Oudewater uniek om voor te werken?
Je werkt voor twee gemeentebesturen: Oudewater en Woerden. We werken samen voor ruim 60.000 inwoners. Wat maakt werken voor Woerden en Oudewater uniek?

• We zijn gericht op inwoners. Goede dienstverlening maakt het verschil en zorgt ervoor dat inwoners zich meer betrokken voelen bij hun woonomgeving. Vraagstukken pakken we op door gebruik te maken van de kracht van de samenleving, samen met onze inwoners én ondernemers zorgen we voor co-creatie.
• We zijn een lerende organisatie. De ontwikkeling van medewerkers leidt tot de ontwikkeling van de organisatie. We hebben oog voor talent en we stimuleren ontwikkeling en brede inzetbaarheid.
• We doen het samen. Collegialiteit maakt werken leuker en leidt tot betere resultaten. De organisatie kent een informele werksfeer, de verantwoordelijkheden liggen laag en de lijnen zijn kort. We bieden flexibiliteit in werkzaamheden en interessante projecten.

Sociaal domein in het kort
Het team Inkoop en Administratie maakt deel uit van het sociaal domein. In 2015 hebben de vier transities AWBZ, Jeugdzorg, Participatiewet en Passend onderwijs plaatsgevonden. Daarmee zijn niet alleen de taken verschoven van centraal naar decentraal, maar zijn ze ook veranderd. Een belangrijke ontwikkeling is de veranderende rol van de gemeente tot de inwoners van Woerden. In toenemende mate is co-creatie van belang en zal de gemeente meewerken aan het realiseren van inwonerinitiatieven. Bovendien willen we vanuit de nieuwe organisatievisie onze inwoners, bestuur en collega's verrassen door hen optimaal van dienst te zijn: de WOW-factor!

Voldoe jij aan het gemeente Woerden profiel?

• Inwonergericht
• Proactief, resultaatgericht, werkt integraal en flexibel
• Toont initiatief en leiderschap
• Ervaren en gedreven professional

De functie

• Faciliteren van de beleidsontwikkeling en het vertalen van veranderingen in (de omgeving van) het Sociaal Domein naar de benodigde bedrijfsvoerings- en organisatiemaatregelen;
• Het coördineren van de (regionale) informatiestromen en zorg dragen voor continue beschikking tot actuele informatie;
• Het coördineren van de totstandkoming van adequate bestuurlijke informatie en managementinformatie. Het maken van de benodigde vertaalslag tussen de bestuurlijke doelstellingen, teamstrategie en het informatiebeleid;
• Het bewaken van de kwaliteit en tijdigheid van deze informatie en het ondersteunen van andere medewerkers en teammanagers om de gewenste kwaliteit te leveren. Je bent daarbij gericht op het bepalen van de gewenste situatie en het signaleren van afwijkingen tussen huidige en de gewenste situatie. Woorden als juistheid, volledigheid, actualiteit, nauwkeurigheid en controleerbaarheid zijn kernbegrippen.
• Het adviseren en het houden van toezicht ten aanzien van de bescherming van de persoonlijke levenssfeer (privacy) bij het gebruik en het delen van persoonsgerelateerde gegevens behoort tevens tot jouw verantwoordelijkheid;
• Het adviseren over organisatievraagstukken aan het management en de wethouders, met name de aspecten doel- en planmatigheid;
• Afstemming met de bedrijfsvoering of andere ondersteunende teams om bovenstaande te realiseren;
• Het signaleren en proactief acteren signaleren vanuit het Sociaal Domein en dit vertalen sociaal naar concrete adviezen voor het MT.

Jouw kwaliteiten
Wij zoeken iemand die goed kan meebewegen in een continu veranderende omgeving, en daarin een stabiele bedrijfsvoering kan realiseren. Je bent een ambassadeur, die overtuigend communiceert en die medewerkers en leiding meeneemt. Een adviseur, die zelf kaders kan creëren en niet wacht op een vraag van een opdrachtgever. Daarvoor heb je nodig:

• Een afgeronde HBO+ opleiding op het gebied van bestuurlijke informatica, bedrijfskunde, organisatiekunde of informatiekunde;
• Ervaring op het gebied van bedrijfsvoering sociaal domein, met name de bedrijfsprocessen;
• Ruime ervaring met bestuurlijke advisering, bij voorkeur in een gemeentelijk samenwerkingsverband;
• Kunnen omgaan met verschillende informatie- en rapportagesystemen (GWS, stratech, WISZ);
• Ervaring met (verbeter)projectmanagement;
• Zeer sterk in plannen en creëren van draagvlak;
• Financieel inzicht;
• Daarnaast heb je de volgende competenties: analyseren, samenwerken, accuraat, communiceren (mondeling als schriftelijk), politiek-bestuurlijk inzicht, adviesvaardigheden. 

Wat bieden wij jou?
Afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 2.527,- (aanloopschaal 9) en maximaal € 4.121,- (functieschaal 10) bruto per maand bij een werkweek van 36 uur.

Bovenop je maandelijkse salaris beschik je als medewerker van de gemeente Woerden over een Individueel Keuze Budget van 16,3%. Je beheert dit budget zelf en je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om dit (of een deel hiervan) te laten uitbetalen, er vakantie-uren van te kopen, met fiscaal voordeel een fiets aan te schaffen of in te zetten voor fiscaal voordeel op bedrijfsfitness.
 

Informatie
Neem voor meer informatie over deze functie contact op met Isis Desumma, Teammanager Inkoop en Administratieve processen Sociaal Domein, 0620094734.
 

Sollicitatie
Is jouw interesse gewekt? Je kunt solliciteren tot en met 13 februari.

Functienummer
Functie nummer 54.55.13, specialist B.

Bijzonderheden
Er kan gevraagd worden om  twee referenties op te geven.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.