Coördinator Afvalinzameling in Zaandam

Wij hebben een mooie vacature voor de functie Coördinator Afvalinzameling. In deze rol houd je je voornamelijk bezig met de uitvoering van het beleid op het gebied van afval en het daarbij behorende contractbeheer. Binnen jouw functie staat het thema huishoudelijk afval centraal. De gemeente is primair verantwoordelijk voor het afvalbeheer van het huishoudelijk afval van haar inwoners. Voor de inzameling en verwerking van dit afval heeft de gemeente o.a. contractuele afspraken gemaakt met HVC. In jouw rol houd je je bezig met het contractbeheer met HVC en andere inzamelorganisaties. Jij bent de linking pin tussen diverse onderdelen binnen de organisatie en betrokken externe partijen. Je monitort de kwaliteit van de dienstverlening en zet waar nodig acties uit ter verbetering hiervan. Je houd je ook bezig met de communicatie richting de uitvoering en bestandsbeheer en verzorgt rapportages en managementinformatie. Integraliteit staat in deze rol voorop. De ontwikkelopgave van Zaanstad en de (landelijke) beleidsontwikkelingen staan centraal bij jouw werkzaamheden. Jij denkt niet alleen vanuit de kaders, maar kijkt ook naar de mogelijkheden.

Je bent een enthousiaste en stevige persoonlijkheid, die graag werkt in een dynamische omgeving. Je werkt goed zelfstandig maar zoekt ook gemakkelijk de samenwerking op binnen én buiten de organisatie. Je denkt in kansen en mogelijkheden en handelt daar ook naar. Jij weet inhoudelijk waar het over gaat en bent communicatief sterk. Verder herken jij jezelf goed in onderstaand profiel:

• Je hebt HBO werk- en denkniveau en werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie;
• Je hebt affiniteit met het vakgebied afval/de afvalbranche;
• Je hebt ervaring met contractbeheer, projectmanagement en het verzorgen van rapportages en managementinformatie;
• Je bent omgevingsbewust en bestuurlijk sensitief;
• Je herkent jezelf goed in de volgende competenties: Aanpassingsvermogen, verantwoordelijkheid nemen, deskundigheid, flexibiliteit, oordeelsvorming en resultaatgerichtheid.

De beloning voor deze functie ligt tussen € 2914,- en € 4406,- (schaal 10 op basis van een 36-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. Inschaling in aanloopschaal is mogelijk. Zaanstad is een goede werkgever. Je krijgt als medewerker alle kans om jouw talent verder te ontwikkelen. Naast een goed salaris, zijn er diverse interessante arbeidsvoorwaarden, flexibiliteit in arbeidstijden en een uitstekende pensioenvoorziening. Daarnaast ontvang je elke maand een Individueel Keuze Budget van maar liefst 17,05% (!) om naar eigen inzicht te besteden, bijvoorbeeld aan extra vakantiedagen. Op basis van fiscale uitruil wordt er tegemoet gekomen in de reiskosten. Kijk voor een uitgebreid overzicht van onze arbeidsvoorwaarden op .

De gemeente Zaanstad is verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de openbare ruimte en levert een daarmee een belangrijke bijdrage aan een prettig woon-, werk-, en verblijfklimaat binnen de stad. Als je werkt bij de gemeente Zaanstad, dan doe je echt werk dat er toe doet. Er is bij onze gemeente voldoende ruimte voor jouw ideeën en inbreng. Zaanstad daagt je uit. Om het beste uit jezelf te halen. Durf jij dat aan? Misschien is deze vacature dan wel een mooie uitdaging voor jou!