- Werkzoekend
- Direct inschrijven
- Inloggen
- Alle vacatures
- Vacatures bij de overheid per plaats
- Vacatures per organisatie
- Informatie
- Jouw profiel
Tijdelijk voor de duur van 1 jaar met uitzicht op vast dienstverband. De... Zet jij je graag in voor een sterke sociale basis binnen de gemeente en ontwikkelen en uitvoeren van beleid hieromtrent? Dan zijn we op zoek naar jou! Voor de...
| De functie |
| Zet jij je graag in voor een sterke sociale basis binnen de gemeente en ontwikkelen en uitvoeren van beleid hieromtrent? Dan zijn we op zoek naar jou! Voor de afdeling Sociaal zoeken wij een beleidsmedewerker. De kandidaat die wij zoeken is pro-actief en daadkrachtig, ondernemend, kan zowel zelfstandig werken als goed samenwerken en past goed in een dynamische omgeving. Daarnaast ben je flexibel, verbindend en vind je het leuk om te vernieuwen. Het beleid gericht op bestaanszekerheid heeft als doel het bieden van perspectief en gelijke kansen aan alle inwoners, waardoor o.a. armoede en schulden kunnen afnemen. Dit kan alleen binnen een sterke sociale basisstructuur in buurten en wijken waar mensen dichtbij gebruik kunnen maken van sociale diensten en voorzieningen (wijkcentra, sociaal werk, zorg, onderwijs, sport etc.) en met elkaar in contact kunnen komen, waardoor de veerkracht en zelfredzaamheid van mensen kan toenemen. Wat ga je doen? Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, voorbereiden, uitvoeren en evalueren van strategisch -en tactisch beleid gericht op de sociale basis en bestaanszekerheid (armoede & schuldhulpverlening). Je bent onderdeel van en/of leidt projecten. Je oriënteert je op in- en externe ontwikkeling en vertaalt deze in concrete beleidsadviezen die passen binnen de bestuurlijke uitgangspunten en hieraan bijdragen. Je stimuleert en faciliteert collega's en partners in de stad die ook bijdragen aan het bereiken van onze doelen. Hoe ziet je dag eruit? Als beleidsmedewerker begint je dag met een afspraak met een maatschappelijke partner uit de stad, waarmee je wilt sparren over de impact die deze organisatie kan bereiken aan het bereiken van onze doelen om mensen meer perspectief te bieden en hun bestaanszekerheid te vergroten. Daarna heb je een afspraak met de wethouder over het laatste beleidsvoorstel over Bestaanszekerheid dat je hebt opgesteld. Je adviseert haar over eventuele bijstellingen en jullie bespreken de volgende stappen van het uitvoeringsplan. Na deze afspraak stel je het actieplan op en communiceer je de gemaakte afspraken met betrokken collega's. Je neemt vervolgens pauze en eet samen met wat collega's een gezonde maaltijd in onze gezellige bedrijfskantine. Je gaat daarna door naar de volgende afspraak met collega's waar de evaluatie van de eerste fase van de uitvoering van het nieuwe beleid besproken wordt t.b.v. het begrotingsproces. De uren daarna heb je de tijd om beleidsadviezen uit te werken en een subsidieverlening voor te bereiden aan de partner waar je in de ochtend bent geweest. Je sluit de dag af met een collega die met je wilde sparren over een beleidsonderwerp waar hij/zij mee bezig is. Morgen ben je niet op kantoor omdat je eerst een bezoek brengt aan een aantal inwoners met ervaringsdeskundigheid op het gebied van armoede en daarna aanwezig bent bij het landelijke vakinhoudelijke overleg. |
| Wij vragen |
Wie ben jij en wat vragen wij van je?
|
| Wij bieden |
Wat krijg je ervoor terug?
|
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.