Den Haag, Leiden, 32 - 38... Wat je gaat doenWe zijn op zoek naar ervaren jurist met bij voorkeur meerjarige ervaring in afhandelen van bezwaarschriften in het kader van Sociale Verzekeringswetten en de Algemene Wet Bestuursrecht. In...
We zijn op zoek naar ervaren jurist met bij voorkeur meerjarige ervaring in afhandelen van bezwaarschriften in het kader van Sociale Verzekeringswetten en de Algemene Wet Bestuursrecht. In deze uitdagende functie heroverweeg je beslissingen op basis van jouw vakinhoudelijke deskundigheid. Hierbij vorm je in de rol van regiehouder een onafhankelijk en objectief oordeel over het bezwaar. Dat betekent dat je bezwaren en klachten serieus neemt en stilstaat bij argumenten die klanten naar voren brengen. Verder win je advies in of overleg je met de verzekeringsarts en/of arbeidsdeskundige. Zo nodig stem je af met interne en externe klanten. Vervolgens stel je een Beslissing op Bezwaar (BOB) op om de rechtspositie van de belanghebbende vast te leggen, of te zoeken naar een passende oplossing via persoonlijke benadering of mediation. Ook treed je op als voorzitter. Verder denk je mee in het verder optimaliseren van de dienstverlening, de afstemming tussen de divisies en de professionalisering van Bezwaar & Beroep. Dit is een functie met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mogelijkheden om samen met anderen B&B vorm te geven.
Het eerste jaar volg je een intensief opleidingstraject om volledig thuis te raken in de wetgeving, de procedures en om je weg te vinden in de organisatie.
Je werkt nauw samen met onder andere de verzekeringsarts en de arbeidsdeskundige binnen een
(resultaat) verantwoordelijk multidisciplinair en hecht team. Hierin wordt gezamenlijk gewerkt aan het resultaat, waar we open en transparante communicatie belangrijk vinden. Binnen het team is ieder teamlid verantwoordelijk voor de kwaliteit van het geleverde product, waarbij je verantwoordelijkheid verder gaat dan alleen je eigen functie.
Een salaris tussen € 2.718,23 en € 3.956,49 per maand (o.b.v. een fulltime (38 uur) werkweek en een contract voor één jaar met de mogelijkheid tot verlengen;
• Een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao UWV;
Binnen UWV is het directoraat Bezwaar en Beroep (B&B) het onderdeel waar klanten terecht kunnen als zij het niet eens zijn met een door UWV genomen beslissing. In zes districten werken ca. 1100 medewerkers voor B&B. Deze hoog opgeleide, professionele medewerkers houden zich bezig met de behandeling van bezwaar- en beroepsprocedures. Dit doen zij via een op de klant toegesneden benadering met als doel het conflict op te lossen. Natuurlijk krijgt niet iedere klant gelijk, maar wij zorgen er wel voor dat de acceptatie van de beslissing bij de klant toeneemt zodat de klant verder kan. Een klantvriendelijke instelling en een sterke nadruk op kwaliteit bij de behandeling van bezwaar- en beroepsprocedures bepaalt het werkklimaat, naast een sterke gerichtheid op het behalen van een optimaal resultaat en een zo hoog mogelijk prestatieniveau.
Wij verzoeken u uitsluitend via de sollicitatielink te solliciteren.
Interesse
Wil je meer weten of heb je vragen dan kun je contact opnemen met Niels Dijkhuizen, Manager B&B (06-15961899).
Heb je interesse, mail dan je sollicitatiebrief en CV a.s. uitsluitend via de sollicitatielink. Ben je komende periode vrij of ben je nog van plan verlof op te nemen? Geef dit dan aan in je sollicitatie!
De vacature staat open tot en met 27 november 2019.
Bij voldoende geschikte reacties wordt de vacature mogelijk eerder van de website verwijderd.
Ter informatie: Er wordt een selectie dag gehouden als onderdeel van de sollicitatieprocedure, hierover ontvang je meer informatie zodra je wordt uitgenodigd na briefselectie.
Ook een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Daarnaast kunnen referenties worden opgevraagd (daartoe wordt eerst toestemming aan je gevraagd) en kunnen open digitale bronnen worden geraadpleegd (zoals social media en internet). Bij indiensttreding wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd. Ook kan gevraagd worden om originele diploma’s te tonen.
Is dit niet de baan die je zoekt? Bekijk dan:
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.