Medewerker Bezwaar & Beroep in Sittard

Ben jij die jurist met mediationvaardigheden en een hart voor het sociaal domein ?

De functie

Als Medewerker Bezwaar & Beroep bij de gemeente Sittard-Geleen behandel je bezwaarschriften binnen het cluster Sociale Zaken, waaronder het opstellen van verweerschriften, vertegenwoordigen van de gemeente bij de Commissie voor bezwaarschriften en het opstellen van besluiten op bezwaar.

Je behandelt (hoger)beroepsprocedures en voorlopige voorzieningen bij de rechtbank en beoordeelt of al dan niet hoger beroep moet worden ingesteld bij de Centrale Raad van Beroep en Raad van State.

Je onderhoudt zowel in- als externe contacten (o.a. de betrokken burger, rechterlijke instanties, advocaten en externe adviseurs, maar dus ook collega-medewerkers, coördinatoren, kwaliteitsmedewerkers, management, beleid).

Je rapporteert bevindingen en verzorgt scholing aan medewerkers uit het primaire proces.

Jij bent/hebt/kunt

•   Verantwoordelijkheid

•   Omgevingsbewust

•   Plannen en Organiseren

•   Initiatief

•   Samenwerken

•   Overtuigingskracht

•   Inlevingsvermogen

•   Analytisch vermogen

Wij vragen

•   Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een juridische opleiding;

•   Bij voorkeur werkervaring en kennis van het vakgebied Bezwaar & Beroep;

•   Gedegen kennis van relevante wetgeving: met name Participatiewet, Wet Maatschappelijke Ondersteuning 2015 (WMO) en Jeugdwet.

•   Stevigheid in het bewegen tussen belangen van teams, bezwaarmaker/gemachtigde en eigen professionaliteit.

Wij bieden

Een werkomgeving waarin medewerkers elkaar waarderen en denken in oplossingen vanzelfsprekend is. Een dynamische omgeving waarin collega's aan integrale opdrachten werken, eigen verantwoordelijkheid nemen en open staan voor verandering.

Als je bij de gemeente Sittard-Geleen werkt, heb je goede arbeidsvoorwaarden. Flexibele werktijden maken een goede balans tussen werk en privé mogelijk. Gemeente Sittard-Geleen investeert in haar medewerkers door het aanbieden van opleidingen.

Afhankelijk van opleiding en ervaring kun je als Medewerker Bezwaar en Beroep maximaal € 4.225,= bruto per maand verdienen (salarisschaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur. Bovenop je salaris bouw je elke maand 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) op. Als medewerker bepaal je zelf wanneer je dit laat uitbetalen.

Deze vacature betreft een functie van 28,8 – 36 uur per week, vooralsnog voor de duur van één jaar.

Gemeente Sittard-Geleen

Sittard-Geleen is met ruim 93.000 inwoners een van de grote steden van Limburg met volop kansen, een bloeiende economie voor de gemeente en de regio, een rijke historie en aantrekkelijke omgeving. We werken samen met inwoners en partners aan een gemeente waarin het goed wonen, leven, werken en ontspannen is. Onze medewerkers zijn professioneel en toegankelijk, werken flexibel en klantgericht met de blik naar buiten.

De ambtelijke organisatie bestaat uit zo’n 800 medewerkers. De taken van de organisatie zijn ondergebracht in 5 clusters: Beleid, Dienstverlening, Sociale Zaken, Ruimtelijke Projecten & Beheer en Concern. Het management van de organisatie bestaat uit een tweehoofdige directie, 4 clusterhoofden, een hoofd Concernstaf en 20 teammanagers.

In deze functie werk je bij het cluster Sociale Zaken, team Ondersteuning. Binnen het cluster Sociale Zaken hanteren of voorkomen wij bezwaren op een pro-actieve en oplossingsgerichte houding. Dit geldt voor alle teams binnen cluster Sociale Zaken: Inkomen, Werk, Zorg (WMO, Jeugd, Leerplicht/RMC). De burger ontmoet veelal persoonlijk contact, begrijpelijke communicatie en een correcte en vlotte behandeling van vragen en problemen.

Het team Ondersteuning bestaat uit 45 collega’s die het management binnen Sociale Zaken adviseren en ondersteunen in de uitvoering van de Wmo, jeugdwet en participatiewet. De unit Bezwaar & Beroep van Sociale Zaken bestaat uit 10 mensen.

Binnen de unit bezwaar en beroep benaderen we bezwaarschriften niet alleen formeel-juridisch, maar onderzoeken we ook en zijn we gericht op de oplossing van een of meerdere problemen die achter een bezwaarschrift zitten. We passen zo nodig mediationvaardigheden toe en kunnen omgaan met de dynamiek in conflictmatige relaties vanuit een open, belangstellende en oplossingsgerichte houding.

Contact

Ben jij enthousiast over deze functie?

Solliciteer dan vóór 29 september a.s. via de button 'solliciteer'.

Geef in je brief tevens aan naar welke urenomvang je voorkeur uitgaat.

Medewerkers van de gemeente Sittard-Geleen, Maastricht, Heerlen en de Provincie Limburg gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Bij vergelijkbare geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.

Voor nadere informatie over de functie kun je contact opnemen met Kyra von Weersch, coördinator Bezwaar & Beroep (046-4778396, 06-15356586 of kyra.vonweersch@sittard-geleen.nl).

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Monique Huveneers, adviseur HRM (tel. 046-477 7697 of monique.huveneers@sittard-geleen.nl).

De brief kan gericht worden aan Paul Jansen, teammanager Ondersteuning en Kyra von Weersch, coördinator Bezwaar en Beroep.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt níet op prijs gesteld.