Toezichthouder Openbare Ruimte in Nijkerk

Inwoners, ondernemers, maatschappelijke instellingen en gemeente, samen zijn we Nijkerk, een dynamische gemeente met 43.000 inwoners. Als gemeentelijke organisatie faciliteren wij initiatieven van de samenleving en zoeken de samenwerking. Onze organisatie bestaat uit slagvaardige zelfsturende teams die plaats en tijd onafhankelijk werken. Werk je bij ons, dan ben je een zelfstandige, ondernemende en flexibele professional. Voor de gemeente Nijkerk staan de kernwoorden vertrouwen, verantwoordelijkheid en eigen kracht centraal.

Als toezichthouder openbare ruimte val je onder team Veiligheid. Team Veiligheid bestaat uit, openbare orde en veiligheid, vergunningverlening en juridische handhaving. Nijkerk werkt op dit gebied samen met Barneveld en Scherpenzeel. De Buitengewone Opsporings Ambtenaar (BOA) is onder andere verantwoordelijk voor de toezichthoudende en handhavende taken op het gebied van de Algemene Plaatselijke Verordening(en) (APV), de Drank- en Horecawet, en overige wet- en regelgeving betreffende het gebruik van de openbare ruimte. Voor versterking van het team zijn we opzoek naar:

A Toezichthouder/BOA Openbare Ruimte m/v 50%

B Toezichthouder/Drank en Horeca m/v 50%

Beiden 18 uur of gecombineerd: 36 uur in de week

Wat ga je doen?

Je draagt bij aan de leefbaarheid binnen de gemeente. Zowel op het gebeid van openbare ruimte, Drank- en Horecawet en APV, ben je verantwoordelijk voor de toezichthoudende taken en weet je in situaties die daar om vragen op gedegen wijze handhavend op te treden. De handhavingstrajecten weet je op gedegen wijze op te pakken of waar nodig over te dragen.

Wie ben je?

Je bent een ervaren toezichthouder, die communicatief sterk is en graag in de buitenlucht werkt. Je bent sterk in het aanvoelen van gevoelige onderwerpen en weet duidelijk je grenzen aan te geven Je weet jouw relevante kennis en ervaring op een professionele wijze over te dragen, bestuurlijke sensitiviteit is daarbij nodig. Je bent iemand die zowel zelfstandig als met collega's op het juiste moment de juiste beslissing weet te nemen.

Functie-eisen

Om deze taken goed uit te kunnen voeren is het volgende belangrijk:

• Minimaal MBO 3 werk- en denkniveau, in bezit van diploma Handhaver Toezicht en veiligheid (HTV), inclusief actueel BOA-diploma. Relevante kennis van wet- en regelgeving,
• Je beschikt over de in de Politiewet artikel 7, genoemde geweldsinstructie of je bent bereid deze te behalen
• Je bent in het bezit van het certificaat Drank- en Horecawet (vacature 201903B)
• Bij voorkeur twee jaar ervaring in een vergelijkbare functie en omgeving.
• Goede communicatieve vaardigheden in de Nederlandse taal en Engels in voldoende mate.
• Je bent besluitvaardig, kunt goed overtuigen en je beschikt over goede oordeelsvormende vaardigheden.
• Goede PC-vaardigheden en in bezit van rijbewijs B

Competenties

Binnen onze organisatie werken we met plezier, trots en enthousiasme voor onze collega's en afnemers. Daarbij vinden we collegialiteit, klantgerichtheid, proactiviteit, kwaliteit en efficiëntie erg belangrijk. Voor de functie is verder belangrijk dat je:

• een resultaatgerichte teamspeler bent
• als collega goed kunt luisteren, een flexibele instelling hebt en stressbestendig bent
• oog hebt voor mens, dier en omgeving

Salaris

Afhankelijk van opleiding van ervaring bieden wij voor deze functie een salaris van maximaal € 2.986,- (salarisschaal 7 bij een fulltime dienstverband, salarispeil 1 januari 2018). We starten met een tijdelijke aanstelling jaarcontract bij gebleken geschiktheid kan deze na 1 jaar worden omgezet in een vaste aanstelling.